ELY-keskusten kehittämis- ja hallintokeskuksen (KEHA-keskus) kuukausittain julkaiseman Työnvälitystilaston sekä Pohjanmaan ELY-keskuksen julkaiseman työllisyyskatsauksen mukaan Pohjanmaan Työllisyysalueella (Kaskinen, Korsnäs, Laihia, Maalahti, Mustasaari, Närpiö, Uusikaarlepyy, Vaasa ja Vöyri) oli helmikuussa työllisyysalueittain vertailtuna yksi alhaisimmista työttömyysasteista (7,1 %). Vastaava luku oli koko maassa 12,0 % ja koko Pohjanmaan ELY-keskusalueella 7,6 %. Tammikuuhun verrattuna työttömyysaste laski 0,3 prosenttiyksikköä Pohjanmaan Työllisyysalueella. Koko maassa työttömyysaste pysyi samana kuin tammikuussa.

Uudenmaan helmikuuta koskeva työllisyyskatsaus on julkaistu. Sen mukaan Uudellamaalla oli työttömiä työnhakijoita 16,5 % enemmän kuin vuotta aiemmin. Helmikuun lopussa alueella oli 110 889 työtöntä työnhakijaa, joista lomautettuja oli 7680. Työttömyys kasvoi Uudellamaalla maakunnista toiseksi eniten Varsinais-Suomen jälkeen. Koko maassa työttömiä työnhakijoita oli 12,7 % enemmän kuin vuosi sitten.

Avoin työttömyyskassa A-kassa on sopinut yhteistyöstä työelämäyhtiö Baronan kanssa. 1.4. alkava yhteistyöpilotti tarjoaa A-kassan jäsenille työmahdollisuuksia sekä henkilökohtaista tukea työnhakuun ja uravalintaan. Kyseessä on Suomen ensimmäinen työllistämiskumppanuus työttömyyskassan ja henkilöstöpalveluyhtiön välillä.

Kaupunginhallitus päätti kokouksessaan 24.3. esittää valtuustolle Helsingin kaupungin tilinpäätöksen hyväksymistä. Kaupunginhallitus merkitsi myös tiedoksi Helsingin kaupunkistrategian 2021-25 arvioinnin.

Lahdessa järjestetään ensimmäistä kertaa täsmätyökykyisille suunnattu rekrytointitapahtuma. Vastaavanlainen tapahtuma järjestettiin Hämeenlinnassa syksyllä 2024. Tapahtuma sai erinomaista palautetta sekä yrityksiltä että asiakkailta.

Läs meddelandet på svenska (fpa.fi). Kevään vaalit ovat oikea hetki tarttua laajasti tunnustettuun ongelmaan, joka vaikuttaa ihmisten asiointiin ja palvelujen sujumiseen.

Vuonna 2024 voimaan tulleet työttömyysturvan lakimuutokset, kuten omavastuuajan pidentäminen ja lomakorvauksen jaksottaminen, ovat merkittävästi heikentäneet työttömien taloudellista turvaa etenkin työttömyyden alkuvaiheessa.

Työ- ja elinkeinoministeriön kuukausittain julkaiseman Työnvälitystilaston sekä Pohjanmaan ELY-keskuksen julkaiseman työllisyyskatsauksen mukaan Pohjanmaan Työllisyysalueella (Kaskinen, Korsnäs, Laihia, Maalahti, Mustasaari, Närpiö, Uusikaarlepyy, Vaasa ja Vöyri) oli tammikuussa työllisyysalueittain vertailtuna yksi alhaisimmista työttömyysasteista (7,4 %). Vastaava luku oli koko maassa 12,0 % ja koko Pohjanmaan ELY-keskusalueella 7,9 %.

Työttömyyden kasvuvauhti nousi tammikuussa viime vuoden lopun lukemista. Työttömiä työnhakijoita oli Uudellamaalla 14,9 % verrattuna vuotta aikaisempaan. Uudellamaalla oli tammikuun lopussa 109 875 työtöntä työnhakijaa, joista lomautettuja oli 7 702 henkilöä.

Pohjanmaan ELY­-keskusalueella (Pohjanmaan ja Keski-Pohjanmaan maakunnat) oli tammikuun lopussa yhteensä 9 058 työtöntä työnhakijaa. Työttömyys on lisääntynyt vuotta aikaisemmasta 908 henkilöllä, mutta Pohjanmaan ELY-keskusalueen työttömyysaste on edelleen Manner-Suomen alhaisin, 7,9 %. Koko maassa vastaava osuus on 12,0 %. Tiedot ilmenevät työ- ja elinkeinoministeriön Työnvälitystilastosta.

Helsingin Vihreät haluaa kaupungin, jossa yhä useammalla ihmisellä on mahdollisuus tehdä mielekästä työtä. Vihreiden Diarra peräänkuuluttaa työllisyyspalveluiden kehittämistä yksilöllisemmiksi, jotta mahdollisimman moni työllistyisi entistä nopeammin.

Kunnat ja hyvinvointialueet tarvitsevat osaavaa henkilöstöä tuottaakseen laadukkaita palveluja kuntalaisille. Ne ovat myös kasvavia tradenomien ja muiden amk-tutkinnon suorittaneiden työllistäjiä. Valitettavan usein rekrytointitilanteissa vanhentuneet kelpoisuusvaatimukset rajoittavat osaavan väen hakeutumista avoinna oleviin tehtäviin. Kunnat ja hyvinvointialueet voivat varsin itsenäisesti päättää virkojen ja työsuhteiden kelpoisuusehdoista, poislukien lailla säädettävät tehtävät, kuten lääkärit ja opettajat.

Työvoimapalveluiden viikoittainen asiointipäivystys Naantalissa alkaa 20.2.2025 alkaen.

Vuoden 2025 Varsinais-Suomen Maakuntaennusteen kuntien ja alueiden toimintaa koskeneet, aiemmin julkistamattomat tulokset kertovat, että varsinaissuomalaiset yrittäjät peräänkuuluttavat julkisilta toimijoilta kunta- ja aluevaalien jälkeen talouden tasapainottamiseen liittyviä toimia, mutta myös parempaa yhteistyötä ja toimivampia palveluja.

Helmikuun alussa pääsee osallistumaan rekrytointitapahtumiin sekä Tampereella kauppakeskus Ratinassa että Lempäälän Ideaparkissa. Ratinan tapahtumassa uusia tekijöitä rekrytoivat kauppakeskuksen omat yritykset, kun taas Ideaparkissa on mukana yrityksiä sekä Ideaparkista että muualta Pirkanmaalta. Esillä ovat myös ajankohtaiset koulutusmahdollisuudet – opiskelu onnistuu uuden työn ohessakin.

Vuoden 2025 alussa toteutunut TE-toimistojen lakkauttaminen ja työllisyyspalvelujen siirtyminen kuntien vastuulle on käynnistynyt Pohjanmaalla sujuvasti. Pohjanmaan Työllisyyspalvelut, jotka kattavat Kaskisen, Korsnäsin, Laihian, Maalahden, Mustasaaren, Närpiön, Uudenkaarlepyyn, Vaasan ja Vöyrin, tarjoavat paikallisia työllisyyspalveluja nyt entistä lähempänä asukkaita. Alueen vastuukuntana toimii Vaasa. Koska kyseessä on suuri muutos, kaikki ei kuitenkaan ole vielä valmista. Työ uudistuksen eteen jatkuu kunnissa ja Työllisyyspalveluissa edelleen.

Vuodenvaihteessa astui voimaan merkittävä lakimuutos, jonka myötä valtion TE-toimistot lakkautettiin ja työvoimapalvelut siirtyivät kuntien vastuulle. Lohja-Karkkila työllisyyspalvelut on Lohjan ja Karkkilan kaupunkien työvoimaviranomainen, joka tarjoaa työvoimapalvelut lohjalaisille ja karkkilalaisille henkilö- ja työnantaja-asiakkaille.

Akava painottaa, että kuntien pitää varmistaa työllisyys- ja kotoutumispalvelujen resurssit, jotta palvelujen uudistus onnistuu ja työllisyyttä saadaan nostettua. Uuden toimintamallin tavoitteena on hyödyntää paikallisten olojen tuntemusta aiempaa tehokkaammin, mikä voi hyödyttää sekä työnhakijoita että työnantajia. Akava nostaa esiin huolenaiheena, kaventuvatko korkeakoulutettujen työllistymismahdollisuudet pienillä työllisyysalueilla, joita uudistuksessa syntyi.

Työllistämisraha korvaa palkkatuen kaupungin omissa tehtävissä, mutta yksityiset työnantajat saavat palkkatukea jatkossakin.

Tampereen Aikuiskoulutuskeskus TAKKin Loistoduuniin-rekrytointitapahtumasta kasvaa tänä vuonna koulutus- ja rekrytointitapahtuma, jossa pääsee samalla kertaa tutustumaan laajasti TAKKin opiskelumahdollisuuksiin sekä etsimään työpaikkaa. Tarjolla on myös henkilökohtaista ohjausta ja neuvontaa oman opiskelu- ja urapolun löytämiseksi.