Kemianteollisuuden ylempien toimihenkilöiden työehtosopimusriitaan 13.4. annettu sovintoesitys on hyväksytty Kemianteollisuus ry:n ja Ylemmät Toimihenkilöt YTN:n hallituksissa tiistaina 15.4.

YTN, Tietoala ry ja Teknologiateollisuuden työnantajat ry ovat neuvotelleet uuden valtakunnallisen työehtosopimuksen tietotekniikan palvelualalle. Sopimus astuu voimaan tänään tiistaina 8.4.2025.

YTN ja Teknologiateollisuuden työnantajat ry ovat hyväksyneet perjantaina saavutetun neuvottelutuloksen suunnittelu- ja konsulttialan ylempien toimihenkilöiden työehtosopimukseksi.

Ylemmät Toimihenkilöt YTN:ssä toivotaan, että neuvottelujärjestön ja Teknologiateollisuuden työnantajat ry:n teknologiateollisuuden ylemmille toimihenkilöille sopima työehtosopimus antaa vauhtia myös muiden sopimusalojen neuvotteluille.

Ylemmät Toimihenkilöt YTN:n hallitus hylkäsi kokouksessaan teknologiateollisuuden ylemmille toimihenkilöille maanantaina saavutetun neuvottelutuloksen.

Ammattiliitto Pro on tänään jättänyt lakkovaroituksen erikseen nimetyille suunnittelu- ja konsulttialan työpaikoille.

Ammattiliitto Pro on tänään jättänyt lakkovaroituksen erikseen nimetyille suunnittelu- ja konsulttialan työpaikoille.

Ylemmät toimihenkilöt YTN jätti uuden lakkovaroituksen valikoituihin teknologiateollisuuden yrityksiin kahdelle perättäiselle perjantaille, 28.3. ja 4.4. Lakkopäivät ovat jatkoa helmikuun viimeisenä päivänä alkaneille perjantaipäivien lakoille.

Työttömyyden kasvu heijastui tradenomien luottamukseen työelämää kohtaan, mutta ansiot kuitenkin nousivat hienoisesti. Vuotuisen jäsentutkimuksemme mukaan tradenomien keskipalkka nousi viime vuonna 1,5 prosenttia verrattuna aiempaan vuoteen. Keskipalkka on nyt 4412 euroa kuukaudessa. Maltillisesta ansiokehityksestä huolimatta tradenomien ostovoima pysyi ennallaan, kun edellisvuonna se laski rajun inflaation vuoksi.

Vuonna 2024 tuomioistuinlaitos jatkoi vakaasti perustehtävänsä toteuttamista. Oikeudenhoidon selonteko mahdollisti henkilöresurssien lisäämisen noin sadalla henkilötyövuodella vuodelle 2024. Lähes yhtä suuri lisäys voidaan toteuttaa vuonna 2025.

YTN on julistanut suunnittelu- ja konsulttialan kaikille ylemmille toimihenkilöille “venymiskiellon” alkamaan maanantaina 3.3.2025.

Teknologiateollisuuden toimihenkilöiden uusi työehtosopimus on hyväksytty. Työehtosopimuksella sovitut palkankorotukset ovat sopimuskaudella yhteensä 7,8 prosenttia.

Kemianteollisuus ry:n, Muoviteollisuus ry:n ja Teollisuusliitto ry:n hallinnot ovat hyväksyneet tänään osapuolten välille 21.1.2025 syntyneen neuvottelutuloksen uusista työehtosopimuksista Kemian perusteollisuuden, Öljy-, maakaasu- ja petrokemian teollisuuden sekä Muovituoteteollisuuden ja kemian tuoteteollisuuden sopimusaloille.

Tekniikan akateemiset TEKin työmarkkinatutkimuksen mukaan selvästi tavallisin syy palkankorotukselle oli tälläkin kertaa työehtosopimuksessa sovittu yleiskorotus.

Insinöörien mediaanipalkka nousi viime vuonna maltilliset 2,5 prosenttia. Työehtosopimuksen yleiskorotuksilla on iso merkitys insinöörien palkkakehityksessä, sillä 69 prosentilla palkan nousu perustui työehtosopimuksessa määriteltyyn yleiskorotukseen, selviää Insinööriliiton lokakuussa tekemästä työmarkkinatutkimuksesta.

Ammattiliitto Pro on tänään jättänyt lakkovaroituksen erikseen nimetyille teknologiateollisuuden työpaikoille.

Eduskunta käsittelee tänä syksynä hallituksen esitystä paikallisesta sopimisesta. Yhteiskunta-alan korkeakoulutettujen neuvottelupäällikön Petri Toiviaisen mukaan liikkeellä on nyt paljon harhaanjohtavia väitteitä paikallisen sopimisen nykytilasta julkisella sektorilla.

Suomessa yksityisellä sektorilla paikallisten palkkamallien osuus on noussut merkittävästi viime vuosien aikana. Vielä 2010-luvulla paikallisesti sovittavien palkkamallien osuus yksityisellä sektorilla oli noin 20 prosenttia, kun viime neuvottelukierroksen jälkeen vuosina 2023–2024 osuus oli noussut jo yli 40 prosenttiin. Pullonkaula löytyy erityisesti julkisen sektorin erittäin jäykästä mallista Ruotsiin verrattuna. Naapurimaassa palkoista sovitaan paikallisesti erityisesti julkisella sektorilla. Neuvottelujärjestelmien palkanmuodostuksen mallit vaihtelevat osin Pohjoismaissa, mutta yhteistä niille on vientivetoisen mallin käyttö, joka ottaa huomioon kansainvälisen kilpailukyvyn.

OAJ on hyväksynyt valtakunnansovittelija Anu Sajavaaran sovintoehdotuksen yksityisen opetusalan työriidassa. Hyväksymisen mahdollisti opetushenkilöstöä koskeva paikallinen kehittämiserä vuosille 2024-2026.

Palkansaajien palkankorotukset nojaavat pitkälti ammattiliittojen neuvottelemiin yleiskorotuksiin, selviää Yhteiskunta-alan korkeakoulutettujen tekemästä työmarkkinatutkimuksesta. Yleiskorotukset ovatkin ainoa mekanismi, jolla edes jotenkin turvataan kaikkien työntekijöiden ostovoiman säilyminen.