Henkilökuljetusten hankinnan strategiset periaatteet päätettiin
Aluehallitus päätti henkilökuljetusten hankinnan strategisista periaatteista. Hyvinvointialue lähtee kilpailuttamaan henkilökuljetuksia kokonaisuutena. Kilpailutuksen tuloksena hyvinvointialueelle tulee tulevaisuudessa kaksi mallia sisältävä ratkaisu henkilökuljetusten toteutukseen: keskitetysti järjestettyihin kuljetuksiin perustuva toimintamalli sekä laajaan valinnanvapauteen perustuva kukkaromalli, jossa halutessaan asiakas käyttää kilometrejä tai euroja. Lohjan ja Raaseporin kotisairaalatoiminnot siirtyvät Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueelle 1.1.2024 alkaen liikkeen luovutuksen periaattein.
Aluehallitus päätti henkilökuljetusten hankinnan strategisista periaatteista seuraavasti:
- kuljetuspalvelut järjestetään monituottajamallilla
- hankinnassa huomioidaan alueelliset tarpeet
- hankitaan sekä yksilö- että ryhmäkuljetukset yhdessä
- vammaispalvelulain mukaisille kuljetuspalveluasiakkaille tarjotaan mahdollisuus valinnanvapauteen, asiakas voi valita joko kilometri- ja eurokukkaromallin tai keskitetyn kuljetuspalvelumallin
- kilometri- ja eurokukkaromallissa asiakkaalla on vapaus valita palveluntuottaja eikä matkustusaluetta ole rajattu
- palvelun käyttöä seurataan ja tarvittaessa kilometri tai euromäärää muokataan tai asiakas voi siirtyä keskitetyn kuljetuspalvelumallin käyttäjäksi.
Aluehallitus päätti lisäksi, että keskitetyssä mallissa, jossa hyvinvointialueella itsellään on kokonaishallinta:
- palvelu on turvallista, esteetöntä ja saavutettavaa
- palvelua tarjotaan suomen ja ruotsin kielellä
- kuljetuspalvelua järjestetään vuoden jokaisena päivänä vuorokauden ympäri
- kuljetuksiin sisältyy myös ryhmäkuljetukset
- kuljetuksia yhdistellään silloin, kun se on mahdollista ja matka-ajan ja kustannusten osalta järkevää, eikä asiakkaalla ole yksinmatkustusoikeutta.
Aluehallitus päätti lisäksi myös, että hankinnan etenemisestä, uuden toimintamallin ja toimintaohjeen sisällöstä ja käyttöönotosta sekä siihen liittyen toimintaohjeen päivittämisestä raportoidaan aluehallitukselle säännöllisesti. Päätöksen mukaisesti myös palvelujen tuottajilta edellytetään palveluntuottajan oman palvelunsa laadunhallintaa. Palvelujen tuottajia edellytetään raportoimaan palautteista ja reklamaatioista.
Henkilökuljetusten toimivuuden ja asiakaslähtöisyyden takaamiseksi hyvinvointialueen henkilökuljetusten toimintaohjetta päivitetään ja sitä arvioidaan osana hankintaan kuuluvaa markkinavuoropuhelua. Toimintaohjetyöryhmä, jossa on myös vammais- ja vanhusneuvostojen edustajat, käynnistyy 15.11.2023.
Lohjan ja Raaseporin kotisairaalatoiminnot
Aluehallitus hyväksyi HUS-yhtymän Lohjan ja Raaseporin kotisairaalatoimintojen siirtymisestä Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueelle 1.1.2024 alkaen liikkeen luovutuksen periaatteita noudattaen.
Lisäksi kokouksessa kuultiin ajankohtaiskatsaukset alueen koronarokotusten tilanteesta sekä käytiin läpi HUS-Yhtymän talouden sopeuttamistoimista sekä erikoissairaanhoitoon pääsyn tilanteesta.
Esityslistan muut päätösasiat hyväksyttiin esitysten mukaisina.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Mia LaihoLänsi-Uudenmaan hyvinvointialueen aluehallituksen puheenjohtaja / Ordföranden för Västra Nylands välfärdsområdesstyrelse
Puh:050 433 6461mia.laiho@eduskunta.fiLänsi-Uudenmaan hyvinvointialue järjestää sosiaali- ja terveyspalvelut sekä pelastustoimen palvelut Espoon, Hangon, Inkoon, Karkkilan, Kauniaisten, Kirkkonummen, Lohjan, Raaseporin, Siuntion ja Vihdin asukkaille.
Twitter: @LUhyvinvointi, @LUpelastus
Facebook: @LansiUudenmaanHyvinvointialue, @LansiUudenmaanPelastuslaitos
LinkedIn: Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue
YouTube: Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue
Verkkosivut: www.luvn.fi
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue – Västra Nylands välfärdsområde
Välfärdsområdet och organisationerna kom överens om löneförhöjningspotter – de framgångsrika förhandlingarna byggde på förtroende och en stark gemensam vilja4.7.2024 16:39:29 EEST | Tiedote
I Västra Nylands välfärdsområde har man under våren förhandlat om löneförhöjningspotterna i VÄLKA, SOTE-avtalets och Läkaravtalets, och dessa har betalats ut enligt de nationellt överenskomna tidtabellerna. – Genom goda framsteg i förhandlingarna och samarbete med de fackliga organisationerna har vi kunnat betala ut de överenskomna potterna för februari och juni. Det hjälper oss att se till att vårdpersonalen stannar kvar och att retroaktiva korrigeringar inte behöver göras, säger personaldirektör Kimmo Sarekoski. Förhandlingarna om de nya potterna fortsätter på hösten, och harmoniseringen framskrider enligt den planerade tidtabellen. I slutet av 2023 kom välfärdsområdet och Juko överens om att ta i bruk karriärstegssystemet i Tjänste- och arbetskollektivavtalet för läkare. Tidtabellen för beredningen av det nya lönesystemet var oerhört snäv, eftersom man på några månader skulle samordna lönesystemen i närmare tio kommunala organisationer, vars personal överfördes till välfärdsområdet.
Hyvinvointialue ja järjestöt sopivat palkankorotuseristä – onnistuneet neuvottelut perustuivat luottamukseen ja yhteiseen vahvaan tahtoon4.7.2024 16:35:18 EEST | Tiedote
Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueella on kevään aikana neuvoteltu HYVTES:n, SOTE-sopimuksen ja Lääkärisopimuksen palkankorotuseristä ja ne saatiin maksuun valtakunnallisesti sovittujen aikataulujen mukaisesti. – Hyvin edenneillä neuvotteluilla ja yhteistyöllä ammattijärjestöjen kanssa olemme saaneet maksuun sovitut erät helmi- ja kesäkuulta. Tällä pystymme turvaamaan ammattilaisten pysyvyyttä eikä takautuvia korjauksia ole tarpeen tehdä, sanoo henkilöstöjohtaja Kimmo Sarekoski. Neuvottelut jatkuvat syksyllä uusien erien osalta ja harmonisointi etenee suunnitellussa aikataulussa. Loppuvuodesta 2023 hyvinvointialueen ja Jukon välillä sovittiin Lääkäreiden virka- ja työehtosopimuksen uraporrasjärjestelmän käyttöönotosta. Uuden palkkausjärjestelmän valmisteluaikataulu oli äärettömän tiivis, sillä muutamassa kuukaudessa tuli yhteensovittaa samaan muottiin liki kymmenen hyvinvointialueelle henkilöstöään luovuttaneen kunnallisen organisaation palkkausjärjestelmät. Alkuvuodesta 2024 huomattiin,
Välfärdsområdesstyrelsen beslutade att avstå från delägarskapet i Oy Apotti Ab17.6.2024 17:05:06 EEST | Tiedote
Välfärdsområdesstyrelsen beslutade att avstå från delägarskapet i Oy Apotti Ab och godkände utträdesavtalet. I Västra Nylands välfärdsområde beslutade man i fjol att klient- och patientdatasystemet konkurrensutsätts, varför det inte längre är motiverat att välfärdsområdet är delägare i Apotti.
Aluehallitus päätti luopua Apotti Oy:n omistuksesta17.6.2024 16:59:54 EEST | Tiedote
Aluehallitus päätti luopua Oy Apotti Ab:n omistuksesta ja hyväksyi irtaantumissopimuksen. Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueella päätettiin viime vuonna, että asiakas- ja potilastietojärjestelmäratkaisu kilpailutetaan, joten hyvinvointialueella ei ole enää perusteita toimia Apotin osakkaana.
Välfärdsområdesfullmäktige godkände riktlinjerna för nätverket av tjänster och bokslutet för 202312.6.2024 08:32:13 EEST | Tiedote
Välfärdsområdesfullmäktige godkände bokslutet för 2023 och de strategiska riktlinjerna för utveckling av nätverket av tjänster i enlighet med servicestrategin efter omröstningarna.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme