Vaasan yliopisto paransi merkittävästi tuloksiaan vaikuttavuutta mittaavassa maailmanlaajuisessa rankingissa
Vaasan yliopiston sijoitukset nousivat merkittävästi Times Higher Educationin (THE) Impact Rankingissa, joka julkaistiin 12. kesäkuuta. Rankingissa mitataan yliopistoja maailmanlaajuisesti sen mukaan, miten hyvin ne edistävät YK:n kestävän kehityksen tavoitteita. Tavoitteiden pyrkimyksenä on ratkaista useita maailmanlaajuisia haasteita, kuten poistaa köyhyyttä ja vähentää eriarvoisuutta sekä torjua ilmastonmuutosta ja vauhdittaa talouskasvua.
YK:n kestävän kehityksen tavoiteohjelma Agenda 2030 sisältää 17 kestävän kehityksen tavoitetta (sustainable development goals, SDG). Vaasan yliopistoa arvioitiin yhteensä kuudessa kategoriassa, joista kolmessa se sijoittui 300 parhaan yliopiston joukkoon. Nämä kolme kategoriaa ovat linjassa yliopiston mission ”Kestävä liiketoiminta, energia ja yhteiskunta” kanssa: Ihmisarvoista työtä ja talouskasvua (SDG 8), Ilmastototekoja (SDG 13) sekä Rauha, oikeudenmukaisuus ja hyvä hallinto (SDG 16). Tämä on hyvä parannus verrattuna edellisvuoteen, jolloin sijoituimme yhdessä kategoriassa 300 parhaan joukkoon. Muissa kategorioissa yliopiston sijoitus pysyi samana kuin edellisvuonna.
Yliopisto teki hienoa nousua etenkin rauhassa, oikeudenmukaisuudessa ja hyvässä hallinnossa (SDG 16) nousten 600 parhaan joukosta 300 parhaan joukkoon. Lisäksi pistemäärä parani 50,4 pisteestä 71 pisteeseen. Suurin parannus tapahtui tutkimuksen ja viranomaisyhteistyön osa-alueilla. Tämä nousu osoittaa, että yliopiston aktiivinen työ vaikuttavan tutkimuksen ja yhteistyön näkyvyyden lisäämiseksi tuottaa tulosta. Yliopisto arvioitiin tänä vuonna myös vastuullisessa kuluttamisessa (SDG 12), jossa yliopisto suoriutui hyvin sijalle 401-600.
– Tavoitteenamme on tuottaa korkealaatuista tutkimusta ja koulutusta, jolla on myönteisiä yhteiskunnallisia vaikutuksia talouteen, energiamurrokseen ja hallintoon. Kuten uudessa strategiassamme todetaan, Vaasan yliopisto on sitoutunut noudattamaan YK:n kestävän kehityksen tavoitteita keskittyen niihin tavoitteisiin, jotka vastaavat asiantuntemustamme ja joilla on suurin potentiaali vaikuttaa myönteisesti yhteiskuntaan. Impact Rankingin tulokset ovat hyvä osoitus siitä, että tehty työ kantaa hedelmää. Tulokset kuvastavat myös yliopistoyhteisömme sitoutumista ja haluan kiittää jokaista heidän panoksestaan, sanoo kansainvälisistä asioista vastaava vararehtori Martin Meyer.
THE Impact Rankingissa oli mukana yhteensä 2 152 yliopistoa. Vaasan yliopisto sijoittui kokonaistuloksissa 801-1000 parhaan joukkoon, ja kokonaispistemäärä parani 55,3 pisteestä 62,6 pisteeseen. Yliopisto säilytti sijoituksensa kokonaisrankingissa, vaikka rankingiin tuli tänä vuonna mukaan lähes 400 uutta yliopistoa.
Katso THE Impact Rankings 2024 -lista kokonaisuudessaan täältä.
Lisätietoa: Kansainvälisistä suhteista vastaava vararehtori Martin Meyer, p. 029 449 8629
Avainsanat
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Vaasan yliopisto
Juha Antila Vaasan yliopiston digijohtajaksi3.4.2025 14:03:02 EEST | Tiedote
Diplomi-insinööri Juha Antila on valittu Vaasan yliopiston digijohtajaksi. Hän aloittaa työnsä 12. toukokuuta 2025.
Artificial intelligence is an effective tool in exploring corporate reporting3.4.2025 13:08:59 EEST | Press release
Machine learning methods enable the efficient mining of large amounts of data from corporate reports. In her doctoral dissertation for the University of Vaasa, Finland, Essi Nousiainen presents how the new machine learning-based methods she has developed can be used to examine corporate reporting related to, among other things, responsibility, innovation, and blockchain.
Pk-yritysten kyky innovoida on vahvasti sidoksissa johtajien oppimiseen ja päätöksentekotaitoon2.4.2025 12:17:41 EEST | Tiedote
Toimitusjohtajien tavoilla oppia, soveltaa oppimaansa sekä tehdä päätöksiä on olennainen merkitys pk-yritysten innovatiivisuudelle ja uudistumiskyvylle, esittää Jutta Mäkipelkola Vaasan yliopistolle tekemässään väitöskirjassa. Hänen tutkimuksensa paljastaa, miten toimitusjohtajien osaaminen muovaa pk-yritysten kyvykkyyksiä – ja millainen toimintakulttuuri ajaa innovaatiota.
Puutteellinen uni ei saisi olla tabu työpaikoilla – uusi tutkimus antaa työkaluja unen huomioimiseen johtamisessa1.4.2025 09:26:11 EEST | Tiedote
Puutteellisesta unesta johtuva väsymys on yleinen ja kasvava ongelma työikäisten keskuudessa, mutta univajetta ei usein uskalleta ottaa työelämässä puheeksi. Työpaikoilla tulisikin paitsi luoda avoimempi keskustelukulttuuri unen suhteen, myös kehittää yhdessä keinoja väsymyksen tuomista haasteista selviytymiseen, esittää Jenni Tuomilehto Vaasan yliopistolle tekemässään väitöskirjassa.
Tekoälystä tehokas apu yritysten raportoinnin tutkimiseen31.3.2025 09:35:48 EEST | Tiedote
Koneoppimismenetelmät mahdollistavat yritysraporttien suuren datamäärän tehokkaan louhinnan. Essi Nousiainen esittää Vaasan yliopistolle tekemässään väitöskirjassa, kuinka hänen muodostamillaan uusilla koneoppimispohjaisilla menetelmillä voidaan tutkia yritysten raportointia liittyen muun muassa vastuullisuuteen, innovatiivisuuteen sekä lohkoketjuihin.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme