Reputation & Trust Analysis: Gofore’s reputation again 3rd best of Finnish listed companies
Gofore’s reputation as a listed company is Finland’s third best in Finnish private investors’ opinion for the second year in a row and number one in digitalization companies. Behind the good reputation are consistent work, a credible strategy, transparent reporting and approachable investor relations.
Gofore held its third place of last year in the ranking of the most trusted Finnish listed companies. Number one was Ponsse and number two Kone, who both also held top positions a year ago.
The overall reputation scores Gofore got from investors, 3.97, improved somewhat from the good level of 2023.
”We are very happy and proud of our placement on the top of the reputation survey. Thanks to investors once again for your vote of confidence! Building a reputation is a long-term job, built with e.g. credible strategy, good employer actions in our human-centric line of business, and a big commitment to transparency as a listed company. We continue to strive to lead our industry by example and to build our own genuine brand,” Gofore’s CEO Mikael Nylund comments.
Gofore invests in open, easy to approach investor relations and an active rapport, and has with its example of monthly financial reporting inspired other listed companies to follow suit. When the company’s net sales and essential employee-related figures are public monthly, is forecasting the execution of the company’s growth strategy easy to predict.
The Trust & Reputation survey reveals that listed companies’ reputation is on a good level on average, but the overall reputation has declined for the third year in a row. The average reputation score for listed companies’ reputation was 3.52 this year, whereas in the 2021 survey the average reputation rating was 3.60. On a general level, private investors’ views of listed company management capabilities and financial standing have suffered the most. Investors rated Marimekko’s Tiina Alahuhta-Kasko as the best CEO.
The survey made by T-Media in cooperation with the Finnish Shareholders Association and the Finnish Association for Share Promotion surveyed the Finnish retail investors’ views of 80 listed companies. The survey was taken by 7,958 private investors on a national scale.
Contacts
Mikael NylundCEOGofore Oyj
Tel:+358 40 540 2280mikael.nylund@gofore.comAlternative languages
Subscribe to releases from Gofore Oyj
Subscribe to all the latest releases from Gofore Oyj by registering your e-mail address below. You can unsubscribe at any time.
Latest releases from Gofore Oyj
Gofore auttaa Etelä-Savon hyvinvointialue Eloisaa rakentamaan tiedolla ohjautuvia tiimejä5.11.2024 09:45:00 EET | Tiedote
Etelä-Savon hyvinvointialue Eloisa rakentaa tiedolla ohjautuvia tiimejä, joissa työntekijät vastaavat yhdessä tiiminsä toiminnasta. Tiimit toimivat arjessa tietoon perustuen itseohjautuvasti, tekevät itsenäisiä päätöksiä ja vastaavat oman työnsä tuloksista yhdessä valmentavan johtamisen tuella. Digitaalisen muutoksen konsulttiyhtiö Gofore auttaa Eloisaa toteuttamaan tiedolla ohjautuvan tiimin toimintamallin, jota toteutetaan EU-rahoitteisessa Kestävän kasvun Eloisa -hankkeessa.
Gofore ottaa seuraavan askeleen strategiansa toteutuksessa ja alkaa uudistaa organisaatiotaan24.10.2024 08:33:13 EEST | Tiedote
Gofore alkaa yhdessä henkilöstönsä kanssa suunnitella organisaationsa uudistamista tukemaan strategiansa toteutusta. Organisaation muotoilulla varaudutaan kasvuun eikä sillä tavoitella henkilöstövähennyksiä.
Gofore takes the next step in executing its strategy and begins redesigning its organisation24.10.2024 08:33:13 EEST | Press release
Gofore, together with its employees, will start planning the renewal of its organisation to support the execution of its strategy. Gofore prepares for growth with the organizational redesign and does not intend to make personnel reductions.
Gofore alkaa julkaista tietoa yhtiön mielenterveysperusteisista sairauspoissaoloista22.10.2024 09:30:00 EEST | Tiedote
It-palveluyhtiö Gofore haluaa tuoda lisää avoimuutta ja konkretiaa työelämän mielenterveyspuheeseen. Yhtiö ryhtyy erilaisin teoin hakemaan ratkaisuja mielenterveyden haasteisiin ja haluaa lisätä tietoisuutta siitä, mitä työpaikoilla voidaan tehdä enemmän ja paremmin mielen hyvinvoinnin eteen. Ensimmäisenä avoimuustekona Gofore alkaa julkaista sijoittajaviestinnässään tietoa yhtiön mielenterveysperusteisista sairauspoissaoloista Suomessa. Noin 6 % työntekijöistä on sairauslomalla mielenterveyssyistä vuosittain. Ensimmäiset tilastot julkaistaan osavuosikatsauksessa 24.10.
Goforen julkaisema kirja vie viestiä ihmislähtöisestä digitalisaatiosta Saksaan15.10.2024 13:00:26 EEST | Tiedote
Mitä jokaisen tulisi tietää digitalisaatiosta juuri nyt ja matkalla tulevaan? Kuinka digitalisaatio muovaa elämää, työtä ja yhteiskuntaa? Miten Suomi voi toimia esikuvana ihmislähtöisessä digitalisaatiossa ja tehdä osaamisestaan kansainvälisen vientituotteen? Tätä viestiä Suomesta digitalisaation kärkimaana viedään nyt saksankieliseen Eurooppaan, kun Goforen keväällä suomeksi julkaisema kirja, Inhimillisesti digitaalinen Suomi, ilmestyy tällä viikolla saksaksi.
In our pressroom you can read all our latest releases, find our press contacts, images, documents and other relevant information about us.
Visit our pressroom