Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueella esitetään yhteistoimintaneuvotteluja toiminnan muutosten takia – ei henkilöstövähennyksiä
Aluehallitukselle 10.10. esitettävissä yhteistoimintaneuvotteluissa ei tavoitella henkilöstön määrän vähentämistä.
Hyvinvointialue uudistaa palvelujaan jatkuvasti. Viime kädessä tavoitteena palvelujen uudistamisessa on alueen asukkaiden tärkeiden palvelujen turvaaminen. Vuoden 2025 talousarvioon tulee sisältymään toiminnallisia uudistuksia kaikilla palvelualueilla ja konsernihallinnossa. Muutokset palveluissa voivat tarkoittaa muutoksia myös niiden parissa työskenteleville ammattilaisille.
Nyt esitettäviin yhteistoimintaneuvotteluihin on koottu yhteen erilaisia toiminnan ja organisaation muutostarpeita eri palvelualueilta ja konsernihallinnosta. Yhteistoimintaa tarvitaan, kun käsitellään muutoksia, jotka voivat vaikuttaa työntekijän työtehtäviin, työpaikan sijaintiin tai palkkaukseen.
Yhteistoimintaneuvottelujen piirissä on koko hyvinvointialueen henkilöstö, mutta käytännössä muutokset koskevat vain osaa henkilöstöstä.
Nyt esitettävät yhteistoimintaneuvottelut eroavat syksyn 2023 neuvotteluista
Aluehallitukselle nyt esitettävissä yhteistoimintaneuvotteluissa ei ole tavoitteena vähentää henkilöstömäärää, vaan kyse on tulevista muutoksista ammattilaisten työssä. Jokaiselle yhteistoimintaneuvottelujen piirissä olevalle sitoudutaan tarjoamaan toista työtehtävää, jos nykyinen työ lakkaa.
Tuotannollisin perustein tehtävä yhteistoiminta tarkoittaa, että muutokset tehdään irtisanomisperusteisesti. Tämä tarkoittaa, että jos työntekijä kieltäytyy tarjotusta uudesta tehtävästä, voi henkilön palvelussuhde päättyä.
Nyt esitettävät yhteistoimintaneuvottelut eroavat vuoden 2023 syksyllä käydyistä yhteistoimintaneuvotteluista, joihin sisältyi myös tavoite vähentää henkilöstön määrää talouden tasapainottamiseksi.
Aluehallitukselle esitetään kokouksessa 10.10. yhteistoimintaneuvottelujen käynnistämistä. Jos aluehallitus päättää käynnistää yhteistoiminnan edellä mainituin perustein, käydään yhteistoimintaneuvottelut loka-marraskuun aikana.
Vuoden 2025 talousarviosta päätetään syksyn 2024 aikana
Vuoden 2025 talousarviossa päätetään kaikista merkittävistä toimenpiteistä, joilla ensi vuoden aikana pyritään saavuttamaan palvelustrategiassa asetettuja tavoitteita.
Toiminnalliset muutokset ja niihin liittyvä yhteistoiminta ovat myös tärkeä osa talouden tasapainottamista. Laki vaatii hyvinvointialuetta kattamaan toiminnan alussa syntyneen alijäämän viimeistään vuoden 2026 loppuun mennessä.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Kimmo SarekoskiHenkilöstöjohtaja / Personaldirektör
Puh:050 351 5087kimmo.sarekoski@luvn.fiMarkus SyrjänenKonsernipalvelujen johtaja / Direktör för koncerntjänsterna
Puh:043 825 9685markus.syrjanen@luvn.fiLänsi-Uudenmaan hyvinvointialue järjestää sosiaali- ja terveyspalvelut sekä pelastustoimen palvelut Espoon, Hangon, Inkoon, Karkkilan, Kauniaisten, Kirkkonummen, Lohjan, Raaseporin, Siuntion ja Vihdin asukkaille.
Twitter: @LUhyvinvointi, @LUpelastus
Facebook: @LansiUudenmaanHyvinvointialue, @LansiUudenmaanPelastuslaitos
LinkedIn: Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue
YouTube: Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue
Verkkosivut: www.luvn.fi
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue – Västra Nylands välfärdsområde
Västra Nylands välfärdsområde har valt Lifecare-helheten som sitt klient- och patientdatasystem18.12.2024 12:27:51 EET | Tiedote
Konkurrensutsättningen av helhetslösningen för klient- och patientdatasystemet för Västra och Östra Nylands välfärdsområden har kommit till upphandlingsbeslutet. Upphandlingsenheten fick anbud på systemet från tre företag: CGI Finland Oy, Mediconsult Oy och Tietoevry Finland Oy. De erbjudna systemen jämfördes med avseende på pris och kvalitet. På grundval av jämförelsen vann Tietoevry Finland Oy anbudstävlingen. CGI Finland Oy valdes som reservleverantör.
Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue valitsi Lifecare-kokonaisuuden asiakas- ja potilastietojärjestelmäkseen18.12.2024 12:20:14 EET | Tiedote
Länsi- ja Itä-Uudenmaan hyvinvointialueiden asiakas- ja potilastietojärjestelmän kokonaisratkaisun kilpailuttaminen on edennyt hankintapäätökseen. Hankintayksikkö sai tarjoukset järjestelmästä kolmelta yritykseltä CGI Suomi Oy:lta, Mediconsult Oy:lta ja Tietoevry Finland Oy:lta. Tarjottuja järjestelmiä vertailtiin hinnan ja laadun osalta. Vertailun perusteella tarjouskilpailun voitti Tietoevry Finland Oy. Varatoimittajaksi valittiin CGI Suomi Oy.
Välfärdsområdesstyrelsen godkände strategiska principer för gemenskapsboende inom tjänsterna för äldre och funktionshinderservicen16.12.2024 19:02:33 EET | Tiedote
Under sitt sammanträde behandlade välfärdsområdesstyrelsen en översikt över hyresavtalsförhandlingarna med kommunerna. Dessutom utsåg välfärdsområdesstyrelsen en representant till HUS-sammanslutningens stämma och gav handlingsdirektiv till representanten. Styrelsen godkände även riktlinjerna för god förvaltningssed och de etiska principerna.
Aluehallitus hyväksyi ikääntyneiden ja vammaispalvelujen yhteisöllisen asumisen strategiset periaatteet16.12.2024 18:59:03 EET | Tiedote
Aluehallitus käsitteli kokouksessaan katsauksen vuokrasopimusneuvotteluista kuntien kanssa. Lisäksi aluehallitus päätti HUSin yhtymäkokousedustajasta ja antoi toimiohjeen yhtymäkokousedustajalle sekä hyväksyi ohjeen hyvästä hallintotavasta ja eettisistä periaatteista hyvinvointialueella.
Ankarverksamheten för ungdomar fortsätter i Västra Nyland16.12.2024 16:37:51 EET | Tiedote
Ankarverksamheten för ungdomar bedrivs aktivt som ett samarbete mellan flera myndigheter på Västra Nylands välfärdsområde på olika sätt. Ankarverksamheten fortsätter som vanligt i välfärdsområdet, endast det separata Ankkarteamet i Lojo, Vichtis och Högfors som har två anställda, ansluts till en större helhet. Anställda inom ankarverksamheten kommer framöver att arbeta i välfärdsområdet som en del av ett större team. Ankarmodellen har gett bra resultat inom hela välfärdsområdet. Ankarverksamheteten strävar efter att främja välbefinnande bland ungdomar i ett tidigt skede och förebygga brott. Ankarverksamheten integreras starkare in i välfärdsområdets - Västra Nylands välfärdsområde har åtagit sig att utveckla Ankarverksamheten tillsammans och i samarbete med kommunerna och polisen. Även styrgruppen för Ankarverksamheten fortsätter som vanligt i Västra Nyland, berättar Mari Ahlström som är serviceområdesdirektör för tjänster för barn, unga och familjer. Målet med verksamheten är att förh
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme