Varsinais-Suomen hyvinvointialue, Varha

Yhteistoimintaneuvottelut päättyivät: aluehallitukselle esitetään organisaatiomuutoksen vuoksi 14,5 milj. euron pysyviä säästöjä

Jaa

Varsinais-Suomen hyvinvointialue esittää aluehallitukselle organisaatiomuutokseen liittyen 14,5 miljoonan euron pysyviä säästöjä. Päätös johtaisi 45 työsuhteen päättymiseen. 211:lle esitetään siirtymistä uusiin tehtäviin. Muutokset koskevat valtaosin johto- ja päällikkö-, lähiesihenkilö- sekä muita hallinnollisia tehtäviä ja liittyvät organisaatiouudistuksiin. Aluehallitus käsittelee asian tiistaina 5. marraskuuta.

Kaksi violettia graafista elementtiä, jotka näyttävät sydämiltä tai V-kirjaimilta tummaa taustaa vasten. Oikeassa ylänurkassa on Varhan logo.

Esitys liittyy syys-lokakuussa Tyks-sairaalapalveluissa, Sote-palveluissa, Ikääntyneiden palveluissa sekä Pelastuspalveluissa käytyihin yhteistoimintaneuvotteluihin. Neuvotteluissa käsiteltiin organisaatioiden uudistamista ja johtamisjärjestelmän kehittämistä.  

-Uudistamme organisaatiotamme ja kehitämme johtamisjärjestelmäämme. Tavoitteena on sujuvoittaa työtä niin, että suuri organisaatiomme toimisi entistä yhtenäisemmin ja palvelisi asiakkaitamme entistä paremmin, järjestämisjohtaja Antti Parpo sanoo. 

Varhan organisaatio uudistuu 1.1.2025 alkaen. Kaikissa suunnitelluissa muutoksissa varmistetaan potilas- ja asiakasturvallisuus. 

Neuvottelujen piirissä oli kaikkiaan noin 21 000 henkilöä. Lopulliset henkilöstövaikutukset tarkentuvat, kun selviää kuinka moni ottaa tarjottavan uuden tehtävän vastaan ja irtisanottavien uudelleensijoitusmahdollisuudet ovat tiedossa.  

-Onnistuimme löytämään ratkaisuja, joissa useimmille voidaan tarjota uusia työtehtäviä Varhassa. Työnantajan esitys yhdenmukaistaa johtamisjärjestelmäämme ja sisältää selkeää siirtymää hallinnon tehtävistä asiakaspalveluun. Koko henkilöstömme, esihenkilöt sekä myös tätä muutosta johtavat henkilöt tarvitsevat tukea, jotta pystymme rakentamaan Varhan tulevaisuutta mahdollisimman yhtenäisesti, sanoo henkilöstöjohtaja Noora Nordberg. 

Varha tarjoaa tehostettua tukea muutosten piirissä oleville työyksiköille työterveyshuollon, työohjaajien sekä työsuojelun kautta. Neuvotteluissa mukana olleet henkilöstöjärjestöt ovat jättäneet kannanottonsa työnantajan esitykseen.

Toimintaa uudistetaan pitkäjänteisesti

Esitykset liittyvät organisaatiouudistuksen lisäksi tuottavuus- ja taloudellisuusohjelmaan, joka sisältää useita toimenpiteitä. Ohjelmassa asetetaan kaikkiaan 270 miljoonan euron säästötavoitteet vuoden 2026 loppuun mennessä. Talouden tasapainottaminen on välttämätöntä Varhassa kuten muillakin hyvinvointialueilla.  

Esityksen toimenpiteillä saavutettaisiin pysyviä säästöjä henkilöstökustannuksiin vuositasolla 14,5 milj. euroa vuodesta 2026 lukien. Vuonna 2025 esitys säästäisi henkilöstökustannuksia yhteensä noin 9,9 milj. euroa. Esityksen pysyvät taloudelliset vaikutukset jakautuisivat tulosalueille seuraavasti: Tyks-sairaalapalveluiden osuus 7,7 milj. euroa, Sote-palveluiden 4,2 milj. euroa, Ikääntyneiden palveluiden 2,3 milj. euroa ja Pelastuspalveluiden osuus 0,25 milj. euroa. 

Talvella 2024 konserni- ja järjestämisen palvelujen yhteistoimintaneuvottelujen jälkeisissä muutoksissa tehtiin noin 10,8 milj. euron pysyvät säästöt. 

Säästökohteita haetaan hyvinvointialueen toiminnasta laaja-alaisesti. Esimerkiksi priorisoimalla ja järkeistämällä palvelujen ostoja, tehostamalla hankintoja sekä tilojen käyttöä Varha tavoittelee useiden kymmenien miljoonien euron säästöjä vuosittain. 

Järjestämme aiheeseen liittyen mediatilaisuuden Teamsin kautta tiistaina 5.11. klo 17.00-17.45

Tilaisuudessa Varsinais-Suomen hyvinvointialueen yhteistoimintaneuvottelujen jälkeen tehtyä aluehallituksen päätöstä käyvät läpi järjestämisjohtaja Antti Parpo sekä henkilöstöjohtaja Noora Nordberg. Paikalla ovat myös tulosalueiden edustajat.  
 
Paikkana TeamsLiity kokoukseen napsauttamalla tästä 

Mediatilaisuuteen ei tarvitse ilmoittautua. 

Avainsanat

Yhteyshenkilöt

Varsinais-Suomen hyvinvointialue

"Turvaamme, parannamme, pelastamme – hyvinvointia yhdessä, joka päivä."
Varsinais-Suomen hyvinvointialue järjestää varsinaissuomalaisten sote- ja pelastuspalvelut. Verkkopalvelumme: varha.fi

Muut kielet

Tilaa tiedotteet sähköpostiisi

Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.

Lue lisää julkaisijalta Varsinais-Suomen hyvinvointialue, Varha

Åbo Lasarettsmuseum fyller 50 år den 30 oktober24.10.2024 11:03:09 EEST | Pressinbjudan

Åbo Lasarettsmuseum är ett sjukhusmuseum vid Åbo universitetscentralsjukhus, som ägs av Egentliga Finlands välfärdsområde. Det lilla museet ligger bredvid centralsjukhuset och fokuserar på medicinens och sjukvårdens historia och särskilt på ÅUCS. Museet grundades den 30 oktober 1974. Museets uppgift är att bevara och dokumentera historien om Finlands äldsta sjukhus och att bevara dess föremål.

Välfärdsområdesstyrelsen i Varha 22.10.2024: Företagshälsovården i Nystad till Västkustens Arbetshälsa Ab22.10.2024 16:54:26 EEST | Pressmeddelande

Välfärdsområdesstyrelsen för Egentliga Finlands välfärdsområde (Varha) godkände en överlåtelse av rörelse gällande företagshälsovårdsenheten i Nystad till Västkustens Arbetshälsa Ab. Välfärdsområdesstyrelsen beslutade att verksamheten för sjukhusavdelningen i Letala inte flyttas till andra enheter inom det västra området. Avdelningen har lidit av brist på läkare.

Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.

Tutustu uutishuoneeseemme
HiddenA line styled icon from Orion Icon Library.Eye