Uusi videosarja esittelee kansainvälisiä rekrytointeja Satakunnassa
Videosarjassa kansainväliset osaajat jakavat kokemuksiaan Satakunnassa asumisesta ja työskentelystä. Kansainvälisiä osaajia palkanneet työnantajat puolestaan kertovat onnistuneista rekrytoinneista ja lisäarvosta, jota ovat saaneet. Videoiden tavoitteena on luoda positiivinen mielikuva Satakunnasta ja houkutella lisää osaajia alueelle.
Kampanja keskittyy sosiaaliseen mediaan ja hyödyntää videoita, joissa kansainväliset osaajat jakavat kokemuksiaan elämästään Satakunnassa. Videot tarjoavat katsauksen työhön ja elämään maakunnassamme. Myös paikalliset työnantajat jakavat kokemuksiaan kansainvälisten osaajien työllistämisestä.
– Satakunnan väestö vähenee Tilastokeskuksen ennusteen mukaan vuoteen 2045 mennessä arviolta 17 000 hengellä. Väestön vähenemistä loiventaa työ- ja koulutusperusteinen maahanmuutto ja tulijoiden kotoutuminen Satakuntaan, kertoo kehittämisasiantuntija Juha-Pekka Kallioniemi Satakunnan ELY-keskuksesta.
Videokampanjalla pyritäänkin vahvistamaan positiivista mielikuvaa Satakunnasta ja lisäämään alueen vahvuuksien ja palveluiden tunnettuutta. Lisäksi tarjotaan tietoa hyvistä kokemuksista työnantajille, jotka harkitsevat kansainvälisten osaajien palkkaamista.
Kampanjalla markkinoidaan myös Work & Study in West Coast Finland -sivustoa, jolle on koottu tietoa ja palveluja Satakuntaan muuttoa harkitseville kansainvälisille osaajille ja heidän työllistämisestään kiinnostuneille työnantajille.
Kampanjan kohderyhmiä ovat erityisesti Satakunnassa jo asuvat maahanmuuttajat, paikalliset työnantajat sekä maahanmuuttajat, jotka tällä hetkellä asuvat Suomessa kasvukeskuksissa ja harkitsevat muuttoa muualle, esimerkiksi Satakuntaan.
Kampanja toteutetaan marras-joulukuussa 2024.
Kansainvälistä rekrytointia on edistetty lukuisilla toimilla vuonna 2024
Videot ja Work & Study in West Coast Finland -sivusto on toteutettu yhteistyössä Satakunnan ELY-keskuksen, Satakunnan TE-palveluiden, Satakuntaliiton, SAMKin, WinNovan sekä Huittisten, Porin ja Rauman kaupunkien kanssa. Videokampanja, jonka rahoitus on saatu Pohjois-Savon ELY-keskuksesta, on osa Work in Finlandin ja Talent Boost -toimenpideohjelman alueellista toteutusta.
Samat toimijat ovat toteuttaneet Satakunnassa vuoden 2024 aikana lukuisia kansainvälistä rekrytointia tukevia toimenpiteitä alueellisella määrärahalla, osana Talent Boost -ohjelmaa.
– Työnantajille on esimerkiksi tarjottu valmennusta kansainvälisistä rekrytoinneista ja kansainvälisille osaajille järjestetty englanninkielinen työllistymistä tukeva valmennus. Lisäksi työnantajia ja kansainvälisiä osaajia on kohtautettu tilaisuuksissa eri puolilla Satakuntaa. Käynnissä on ollut myös markkinointikampanjoita kansainvälisestä rekrytoinnista, Juha-Pekka Kallioniemi listaa.
Tutustu kansainvälisten osaajien ja heitä palkanneiden työnantajien tarinoihin: https://workandstudyinwestcoastfinland.fi/tarinat
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Juha-Pekka KallioniemikehittämisasiantuntijaSatakunnan ELY-keskus
Puh:0295 022 121juha-pekka.kallioniemi@ely-keskus.fiKuvat
Linkit
Tietoja julkaisijasta
ELY-keskukset ovat valtion viranomaisia, jotka edistävät alueellista kehittämistä hoitamalla valtionhallinnon toimeenpano- ja kehittämistehtäviä alueilla. ELY-keskukset hoitavat elinkeinoihin, työvoimaan, osaamiseen sekä liikenteeseen ja infrastruktuuriin että ympäristöön ja luonnonvaroihin liittyviä tehtäviä. ELY-keskukset kehittävät ja tukevat taloudellista, sosiaalista ja ekologisesti kestävää hyvinvointia.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Satakunnan ELY-keskus
Satakunnan talouden ja työllisyyden näkymissä ei vielä merkkejä nopeasta käänteestä parempaan29.10.2024 10:11:00 EET | Tiedote
Satakunnan elinkeinoelämän ja yritystoiminnan tilanteen arvioidaan pysyvän ennallaan seuraavan puolen vuoden aikana. Parempaa kehitystä ennakoidaan kuitenkin vuoden tähtäimellä, jolloin myös työttömyys voisi kääntyä laskuun. Satakunnan elinkeinoelämän ja työmarkkinoiden tilannetta ja näkymiä on arvioitu syksyn Alueelliset kehitysnäkymät -raportissa.
Sosiaali-, terveys- ja hyvinvointialan ammatit työvoimapula-ammattien kärjessä Satakunnassa29.10.2024 10:00:00 EET | Tiedote
Satakunnassa arvioidaan vuoden päästä olevan kohtalaista työvoiman ylitarjontaa, kun tarkastellaan kaikkia toimialoja kokonaisuutena. Ennustettu kohtaantotilanne kuitenkin vaihtelee suuresti toimialoittain. Pulaa työvoimasta on etenkin sosiaali-, terveys- ja hyvinvointialan ammateissa.
Työttömien määrä kasvoi Satakunnassa lähes 11 prosentilla vuoden takaisesta22.10.2024 08:00:00 EEST | Tiedote
Työvoiman kysyntä on edelleen heikkoa ja työttömyys on noussut vuotta aiemmasta lähes kaikissa pääammattiryhmissä.
Kuituhampun kasvatus on noussut ennätyslukemiin8.10.2024 12:39:39 EEST | Tiedote
Yhä useammalla maatilalla viljellään kuituhamppua, ja suosio näkyy myös Satakunnassa. ELY-keskuksen tarkastajat keräävät viljelyksiltä näytteitä varmistaakseen, että hamppulajikkeilla ei ole huumaavaa vaikutusta.
Nyt on hyvä hetki hakea rahoitusta ympäristö- ja ilmastoinvestointeihin – Satakunnassa tukea on jaossa 700 000 euroa1.10.2024 09:45:11 EEST | Tiedote
Satakunnan ELY-keskus myöntää rahoitusta maaseudun yleishyödyllisiin ympäristö- ja ilmastoinvestointeihin teemahaussa, joka päättyy 15.11.2024. Investointi voi olla esimerkiksi vesistön kunnostamista, vieraslajien torjuntaa taikka energiajärjestelmän tai vesikasvien niittokoneen hankinta.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme