Hyvinvointialue jatkaa tuottavuus- ja taloudellisuusohjelmaa: esitys etenevästä yhteistoimintaneuvottelusta aluehallitukselle
Varsinais-Suomen hyvinvointialue jatkaa uudistumistaan. Palveluverkkoa tiivistetään, henkilöstöresursointia yhdenmukaistetaan sekä konserni- ja järjestämisen palveluita organisoidaan uudelleen. Näihin vaiheittain eteneviin muutoksiin liittyen aluehallitukselle esitetään etenevää yhteistoimintaneuvottelua.
Esitys toimeenpanee aluehallituksen ja -valtuuston linjauksia sekä tuottavuus- ja taloudellisuusohjelmaa. Aluehallitus käsittelee asiaa tiistaina 28. tammikuuta.
-Jatkamme viime vuonna aloittamaamme pitkäjänteistä ja vaiheittaista uudistusta. Tarkoitus on käsitellä henkilöstöön vaikuttavia muutoksia viipymättä ja samanaikaisesti suunnitelmien edetessä. Hyvinvointialueen rakennetta uudistava muutos koskettaa edetessään eri tavoin koko henkilöstöämme, sanoo hyvinvointialuejohtaja Tarmo Martikainen.
Yhteistoimintaneuvotteluissa eri vaiheissa käsiteltävillä muutoksilla tavoitellaan kaikkiaan 28,4 miljoonan euron säästöjä vuosien 2025 ja 2026 aikana. Henkilöstökulujen osuus tästä täsmentyy neuvottelujen edetessä. Henkilöstökulut muodostavat yli puolet Varhan vuositason kustannuksista.
Nyt esitettävien etenevien yhteistoimintaneuvottelujen piiriin kuuluvat eri vaiheissa koko henkilöstö. Huomattavalle määrälle arvioidaan tulevan merkittäviä vaikutuksia työsuhteen ehtoihin, esimerkiksi työpisteen sijaintiin, ja myös palvelussuhteita voidaan päättää. Lisäksi uudistus tuo todennäköisesti pienempiä muutoksia monelle. Lomautuksista on tarkoitus neuvotella yhtenä mahdollisuutena.
Tarkoituksena on uudistaa organisaatiota jatkuvassa ja sujuvassa yhteistoiminnassa. Varhasta irtisanoutuu ja eläköityy vuosittain yli tuhat henkilöä. Nämä poistumat pyritään hyödyntämään uudistuksessa.
-Asiakkaille muutokset näkyvät vaiheittain, kun palvelut saattavat muuttaa uuteen paikkaan tai palvelutasoon tehdään muutoksia. Asiakkaiden ja potilaiden turvallisuudesta huolehdimme kaikissa uudistuksissa, Martikainen sanoo.
Tarkoituksena on löytää pysyviä, entistä sujuvampia ja kustannustehokkaampia toimintatapoja monella samanaikaisella muutoksella, jotka vaikuttavat toinen toisiinsa.
-Noin kolmannes kuluistamme tulee erilaisten palvelujen ostoista. Meillä tehdään jatkuvasti paljon töitä, jotta ostojen kustannuksia hillitään ja löydetään kokonaistaloudellisia ratkaisuja, Martikainen sanoo.
Lisäksi esimerkiksi kiinteistökuluihin haetaan huomattavia säästöjä muun muassa luopumalla epätarkoituksenmukaisista kiinteistöistä. Henkilöstön sijoittumista koskevia suunnitelmia voidaan täsmentää, kun kiinteistöjen tulevaisuudesta tiedetään tarkemmin.
Etenevän menettelyn ensimmäisten yhteistoimintaneuvottelujen on tarkoitus alkaa aluehallituksen päätöksen jälkeen helmikuussa. Suunnitelmista on ennen virkajohdon esitystä viestitty henkilöstölle. Hyvinvointialueella työskentelee kaikkiaan 23 000 henkilöä.
Järjestämme aiheeseen liittyen mediatilaisuuden Teamsin kautta tiistaina 28.1. klo 16.00–16.45
Tilaisuudessa aluehallituksen päätöstä käyvät läpi hyvinvointialuejohtaja Tarmo Martikainen ja henkilöstöjohtaja Noora Nordberg.
Paikkana Teams: Liity kokoukseen
Mediatilaisuuteen ei tarvitse ilmoittautua.
Lisätiedot:
- Varhan uudistumisesta ja tuottavuus- ja taloudellisuusohjelman kokonaisuudesta hyvinvointialuejohtaja Tarmo Martikainen
- Yhteistoimintaneuvotteluista henkilöstöjohtaja Noora Nordberg
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Tarmo MartikainenHyvinvointialueen johtajaVarsinais-Suomen hyvinvointialue
Puh:050 558 4579tarmo.martikainen@varha.fiNoora NordbergHenkilöstöjohtajaVarsinais-Suomen hyvinvointialue
Puh:050 324 9199noora.nordberg@varha.fiVarsinais-Suomen hyvinvointialue
"Turvaamme, parannamme, pelastamme – hyvinvointia yhdessä, joka päivä."
Varsinais-Suomen hyvinvointialue järjestää varsinaissuomalaisten sote- ja pelastuspalvelut. Verkkopalvelumme: varha.fi
Muut kielet
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Varsinais-Suomen hyvinvointialue, Varha
Antalet barnskyddsanmälningar och orosanmälningar ökar22.1.2025 14:09:03 EET | Pressmeddelande
Antalet anmälningar och kontakter för barn, barnfamiljer och personer i arbetsför ålder (under 65 år) har ökat i Egentliga Finland. Ungefär hälften av anmälningarna gäller nya klienter och ungefär hälften befintliga klienter. Nya klienters barnskyddsanmälningar och orosanmälningar tas emot och behandlas av kund- och servicehandledningen Fackla.
Lastensuojeluilmoitusten ja huoli-ilmoitusten määrät kasvussa22.1.2025 14:09:03 EET | Tiedote
Ilmoitusten ja yhteydenottojen määrissä on kasvua sekä lapsilla, lapsiperheillä että työikäisillä (alle 65-vuotiaat) Varsinais-Suomen alueella. Noin puolet ilmoituksista tehdään uusista asiakkaista ja noin puolet koskee jo asiakkuudessa olevia. Uusien asiakkaiden lastensuojeluilmoitukset ja huoli-ilmoitukset vastaanotetaan ja käsitellään Varhan Asiakas- ja palveluohjaus Soihdussa.
En av tre fallolyckor bland äldre kan förebyggas med balansträning20.1.2025 12:45:29 EET | Pressmeddelande
Den vanligaste olyckan bland äldre är fallolyckor. Risken för fall ökar med åldern och varannan person över 80 år faller minst en gång varje år. Över 750 höftfrakturer konstateras årligen i Varha. De flesta av dem hade kunnat undvikas.
Ikääntyneiden kaatumisista joka kolmas olisi estettävissä voimatasapainoharjoittelulla20.1.2025 12:45:29 EET | Tiedote
Ikääntyneiden yleisin tapaturma on kaatuminen. Kaatumisen riski kasvaa ihmisen ikääntyessä ja joka toinen yli 80-vuotiaista kaatuu vähintään kerran vuodessa. Vuosittain Varhan alueella todetaan yli 750 lonkkamurtumaa. Suurin osa niistä voitaisiin estää.
Varha beviljade 2 605 000 euro i understöd till social-, hälso- och räddningsorganisationer inom välfärdsområdet17.1.2025 09:54:06 EET | Pressmeddelande
Sektionen för främjande av välfärd och hälsa vid Egentliga Finlands välfärdsområde beslutade vid sitt möte den 15 januari 2025 om understöd till organisationer inom social-, hälso- och räddningssektorn. Beloppet som fördelades var 2 605 000 euro.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme