Akavan jäsenmäärässä hienoista kasvua
Akavan liittojen jäsenmäärä oli 623 924 vuoden 2025 alussa. Kasvu edellisvuodesta oli hienoista, noin 600 jäsentä. Maksavia jäseniä oli noin 1 300 enemmän kuin edellisvuonna ja heitä oli yhteensä 438 446. Opiskelijajäsenten määrä kasvoi noin sadalla, ja heidän kokonaismääränsä oli 127 404. Akavan liitoista eniten kasvoi Tekniikan akateemiset TEK, jonka jäsenmäärä nousi 2 065 henkilöllä.
– Liittomme tekevät arvokasta työtä, ja niiden tarjoamat palvelut sekä työelämän monipuoliset tukiverkot ovat jäsenille todella tärkeitä. Akavassa keskitymme vaikuttamistyöhön, joka osaltaan auttaa liittojemme jäseniä. Teemme tiivistä yhteistyötä liittojemme kanssa, jotta voimme tukea korkeakoulutettuja sekä tuoda esiin heidän näkemyksiään ja huoliaan. Teemme työtä, jotta jäsenillämme on hyvät edellytykset opiskella, siirtyä työelämään ja saada kestävä työura, toteaa Akavan kehityspäällikkö Jaana Ignatius.
Akavan liitoista eniten jäsenmääräänsä kasvatti Tekniikan akateemiset TEK. Vuoden 2025 alussa sen jäsenmäärä oli 81 427, joka on noin 2 000 jäsentä enemmän kuin vuoden 2024 alussa.
– Meillä ei ole mitään muuta tarkoitusta olla olemassa kuin jäseniemme palveleminen monin tavoin niin alan edunvalvonnassa, palveluissa kuin tekniikan aatteen edistämisessä. Tekniikan alan opiskelijamäärät ovat kasvaneet edelleen suotuisasti, ja se näkyy jäsenmäärämme kasvuna. Jatkamme tänäkin vuonna työtä jäseniemme hyväksi, sanoo Tekniikan akateemiset TEKin toiminnanjohtaja Jari Jokinen.
Suhteellisesti eniten jäsenmääräänsä kasvatti Yhteiskunta-alan korkeakoulutetut, jolla oli vuoden 2025 alussa 541 jäsentä enemmän kuin vuoden 2024 alussa.
– Luottamus oman ammattiliiton tukeen ja asiantuntemukseen työelämän eri vaiheissa näkyy YKAn kasvuluvuissa. Olemme panostaneet siihen, että opiskelijat löytävät työelämätietoa ja että kaikki jäsenemme saavat vertaistukea oman alansa yhteisöstä. Olemme täällä jäseniämme varten, jotta työelämä olisi heille ihmisen kokoinen. Sydämestä tehty työ tuottaa tulosta, toteaa Yhteiskunta-alan korkeakoulutetut YKAn toiminnanjohtaja Simo Pöyhönen.
Akavan hallitus vahvisti jäsenmäärät kokouksessaan 25. helmikuuta 2025. Jäsenmäärätiedot ovat käytettävissä osoitteessa
akava.fi/jasenmaarat
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Jaana Ignatius, kehityspäällikkö, Akava, puh. 040 700 2225
Jari Jokinen, toiminnanjohtaja, Tekniikan akateemiset TEK, puh. 0400 914 839
Simo Pöyhönen, toiminnanjohtaja, Yhteiskunta-alan korkeakoulutetut, puh. 010 231 0362
Tomi Husa, asiantuntija, Akava, puh. 044 366 4011
Akava on korkeakoulutettujen työmarkkinakeskusjärjestö, johon kuuluu 36 jäsenliittoa. Akavan liittojen jäsenenä on sekä palkansaajia että ammatinharjoittajia ja yrittäjiä, mutta myös opiskelijoita. Akavan liittoihin liitytään suoritetun tutkinnon, asematason tai ammatin perusteella.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Akava ry
Tuore Akava Works -maahanmuuttokatsaus: Uusien työlupien määrä putoaa edelleen26.2.2025 07:00:34 EET | Tiedote
Tuore Akava Works -maahanmuuttokatsaus kertoo, että uusia työlupia myönnettiin vuonna 2024 noin 11 000, joka on noin 4 000 vähemmän kuin vuonna 2023 ja 5 000 vähemmän kuin vuonna 2022. Työlupien määrän laskuun vaikuttivat työntekijöiden oleskelulupien määrän romahtaminen lähes 4 000:lla. Erityisasiantuntijoiden lupamäärät laskivat noin 400:lla.
Akava vastustaa henkilöperusteisen irtisanomisen helpottamista ja varoitusmenettelysäännösten väljentämistä24.2.2025 14:08:28 EET | Tiedote
Akava ei hyväksy esitettyjä irtisanomissääntelyn muutoksia, jotka heikentäisivät merkittävästi työntekijän asemaa ja työsuhdeturvaa. Akava jätti yhdessä muiden palkansaajakeskusjärjestöjen kanssa työryhmän mietintöön eriävän mielipiteen. Henkilöperusteisen irtisanomisperusteen madaltamista koskevan työryhmän työ päättyi 14.2.2025 ja työryhmän mietintö lähetettiin lausuntokierrokselle 24.2.2025.
Akava esittää työurasuunnitteluun perustuvaa kokeilua14.2.2025 08:59:56 EET | Tiedote
Akava esittää työurasuunnitteluun perustuvaa kokeilua Suomessa. Kokeilun tavoitteena on tukea erityisesti työuran loppuvaiheessa olevien työntekijöiden työurien jatkumista ja pidentymistä. Akavan esitys painottaa pitkäaikaista urasuunnittelua, osaamisen kehittämistä, työkyvyn ylläpitoa ja joustavia työnteon tapoja.
Akava ja Arene: Ammattikorkeakoulutus tarjoaa monipuoliset lähtökohdat työuralle EU:hun14.2.2025 08:00:05 EET | Tiedote
EU-urille tarvitaan enemmän suomalaisia hakijoita, ja hakijoiksi kaivataan monipuolisista lähtökohdista ja opintotaustoista tulevia osaajia, korostavat Akava ja Arene. Myös ammattikorkeakouluista valmistuneiden kannattaa kiinnostua EU:n uramahdollisuuksista.
Akava: Laatumittarit tukemaan kuntien sivistyspalveluiden kehitystä13.2.2025 13:36:37 EET | Tiedote
Akava ehdottaa, että sivistyspalveluille luodaan laatumittarit, joiden toteutumista opetus- ja kulttuuriministeriö sekä valtiovarainministeriö seuraisivat. Kouluverkon harveneminen ja oppilasmäärien lasku vaikuttavat koulutuksen tasa-arvoon ja kuntien kykyyn tarjota monipuolista opetusta.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme