Ekonomistit: Suomen teollisuuden kilpailukyky säilynyt hyvänä
Suomen teollisuuden kilpailukyky on säilynyt hyvänä ja jopa parantunut. Tavanomaista suuremmat palkankorotukset eivät ole haitanneet yritysten kilpailukykyä tai kannattavuutta tänä vuonna.
EMBARGO
10.10.2023 klo 9.00 JULKINEN
– Nykyinen suhdannetilanne näkyy teollisuustuotannon heikentymisenä, mutta taso on siitä huolimatta historiallisesti korkea. Teollisuuden kilpailukyky on säilynyt hyvänä ja jopa parantunut heikosta suhdanteesta huolimatta, sanoo ekonomisti Paavo Hurri Insinööriliiton ja Teollisuusliiton yhdessä järjestämässä aamiaistilaisuudessa.
– Tavanomaista suuremmat palkankorotukset eivät ole heikentäneet yritysten kannattavuutta tänä vuonna, sillä yritykset ovat onnistuneet siirtämään kohonneita kustannuksia omiin hintoihinsa.
Euroopan komissio ennustaa, että Suomen kustannuskilpailukyky paranee hieman vuosien 2023 ja 2024 aikana. Vahva kilpailukyky ja yritysten kannattavuus mahdollistavat ostovoiman parantamisen heikosta suhdannekehityksestä huolimatta.
Sitkeästi korkeana pysynyt inflaatio on kuitenkin romahduttanut palkansaajien ostovoiman palkankorotuksista huolimatta. Ostovoima alenee vielä loppuvuoden 2023. Ensi vuonna ostovoimakehityksen odotetaan kääntyvän positiiviseksi, mutta teollisuuden osalta tämäkään ei ole varmaa.
– Työvoimapula ja yritysten hyvä tulos ei juurikaan ole nostanut yrityskohtaisia palkkoja, Teollisuusliiton ekonomisti Timo Eklund toteaa.
– Ammattiliitot eivät Suomessa pyrkineet kirimään palkkaratkaisullaan umpeen koko viime vuoden hintojen nousua välttääkseen palkka-inflaatiokierteen syntymistä, mutta ei ole kilpailukyvyllä perusteltavissa, että palkansaajien ostovoima jäisi pysyvästi alemmalle tasolle. On pohdittava, millä aikavälillä menetetty ostovoima palautetaan.
Aamiaistilaisuudessa Insinööriliiton ja Teollisuusliiton ekonomistit Paavo Hurri ja Timo Eklund esittelivät talouden tilannekuvaa ja näkymiä uusimpien ennusteiden ja kansantaloudellisten tilastojen ja tutkimusten pohjalta.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Lisätietoja:
Paavo Hurri, paavo.hurri@ilry.fi, 050 470 0979 (Insinööriliitto, ekonomisti)
Timo Eklund, timo.eklund@teollisuusliitto.fi, 041 549 3132 (Teollisuusliitto, ekonomisti)
Linkit
Insinööriliitto on akavalainen ammattijärjestö, johon kuuluu jäsenjärjestöjen kautta 75 000 jäsentä. Jäsenet ovat insinöörejä ja muita tekniikan asiantuntijoita sekä insinööriopiskelijoita. Insinööriliitto tekee työtä parempien työpäivien puolesta.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Insinööriliitto IL ry
Lähes kaikki tekniikan alan työttömät kokevat ikäsyrjintää2.7.2024 08:03:41 EEST | Tiedote
Insinööriliiton jäsenilleen tekemässä kyselyssä yli 50-vuotiaista työttömistä 86 prosenttia kertoo kohdanneensa ikäsyrjintää työnhaussa. Liiton puheenjohtaja Samu Salo pitää lukua järkyttävän suurena.
Ostovoimaa on tuettava palkankorotuksilla11.6.2024 11:46:52 EEST | Tiedote
Insinööriliitto tavoittelee syksyn neuvottelukierroksella jäsentensä ostovoiman kasvua. Tämä tarkoittaa palkankorotuksia, jotka ylittävät selvästi inflaation ja veromuutosten vaikutukset. Lisäksi palkansaajille kuuluu osa tuottavuuden kasvusta.
Työllisyys kohentunut alkuvuodesta27.5.2024 12:25:30 EEST | Tiedote
Työllisyys on parantunut alkuvuoden aikana ja työttömien työnhakijoiden määrä lähtenyt laskuun. Taso on kuitenkin edelleen viime vuotta heikompi. 20–64-vuotiaiden työllisyysaste oli huhtikuussa 76,3 prosenttia, eli työllisyys on pysynyt hyvällä tasolla.
”Selvitysmies Lindströmin työlle täysi tuki”24.5.2024 11:44:11 EEST | Tiedote
Insinööriliitto aikoo nopealla aikataululla selvittää oman jäsenistönsä keskuudessa yli 55-vuotiaden työttömyyteen johtaneita syitä ja työllistymisen haasteita.
YAMK-tutkimus: Yrityskohtainen työehtosopimus parantaa työntekijäkokemusta17.5.2024 09:59:06 EEST | Tiedote
Eilen julkaistun YAMK-tutkimuksen mukaan yrityskohtaisella työehtosopimuksella on tilastollisesti merkitsevä myönteinen vaikutus työntekijäkokemukseen. Tamperelainen AMK-insinööri Kalle Kiili selvitti asiaa osana Tampereen Ammattikorkeakoulun teknologiaosaamisen johtamisen ylempää tutkinto-ohjelmaa.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme