KKO: Työnantaja purki kuulovammaisen työntekijän työsopimuksen syrjivällä perusteella koeajan aikana
Työnantaja ei ollut ennen työsopimuksen päättämistä selvittänyt, kykenisikö työntekijä kuulovammastaan huolimatta suoriutumaan työtehtävistään kohtuullisten mukautusten avulla. Korkein oikeus (KKO) katsoi ennakkopäätöksessään, että työnantaja oli purkanut koeajalla olleen työntekijän työsopimuksen syrjivällä perusteella.
Työntekijä oli palkattu isännöintiyhtiön palvelukseen toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen isännöitsijän tehtäviin. Osapuolet olivat sopineet kuuden kuukauden koeajasta. Työnantaja oli koeaikana purkanut työntekijän työsopimuksen tämän ilmoitettua, ettei hän kuulovammansa vuoksi kyennyt suoriutumaan kaikilta osin työtehtävistään.
Käräjäoikeus ja hovioikeus olivat hylänneet työntekijän kanteen, jossa tämä oli vaatinut korvausta työsopimuksen perusteettomasta päättämisestä sekä yhdenvertaisuuslain mukaista hyvitystä.
Korkein oikeus nosti tuomiossaan esille, että työnantajalla on velvollisuus oma-aloitteisesti arvioida, olisivatko vammaisuudesta johtuvat työnteon esteet poistettavissa kohtuullisilla mukautustoimenpiteillä. Merkitystä ei ole sillä seikalla, onko vammainen työntekijä itse pyytänyt työnantajalta mukautustoimenpiteitä.
Korkeimman oikeuden äänestysratkaisun mukaan työnantaja syyllistyi yhdenvertaisuuslain mukaiseen syrjintään jättäessään selvittämättä, kykenisikö työntekijä kuulovammastaan huolimatta suoriutumaan työtehtävistään kohtuullisten mukautusten avulla. Korkein oikeus velvoitti työnantajan suorittamaan työntekijälle työsopimuslain nojalla korvauksena työsopimuksen perusteettomasta päättämisestä kuuden kuukauden palkkaa vastaavan määrän sekä yhdenvertaisuuslain mukaisena hyvityksenä 3 000 euroa.
Asian diaarinumero KKO:ssa: S2023/63
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Lisätiedot: Esittelijä Paula Klami-Wetterstein, p. 02956 40040, paula.klami-wetterstein(at)oikeus.fi
Asiakirjatilaukset: korkeimman oikeuden viestintä, viestinta.kko(at)oikeus.fi, puh. 02956 40052 ja 02956 40078
Linkit
Korkein oikeus käyttää ylintä tuomiovaltaa riita- ja rikosasioissa sekä valvoo lainkäyttöä omalla toimialallaan. Korkeimman oikeuden keskeisin tehtävä on antaa ennakkopäätöksiä.
Muut kielet
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Korkein oikeus / Högsta domstolen
HD avslog ansökan om besvärstillstånd i ett ärende gällande kommunala beslutsfattare och förvaltningsdirektören i Kittilä10.10.2024 09:00:57 EEST | Pressmeddelande
Högsta domstolen (HD) beviljade inte åklagaren besvärstillstånd i ett ärende gällande kommunala beslutsfattare i Kittilä, i vilket det var frågan om en ändring av förvaltningsdirektörens uppgifter genom ändringar i förvaltningsstadgan.
KKO hylkäsi valituslupahakemuksen Kittilän kuntapäättäjiä ja kunnan hallintojohtajaa koskevassa jutussa10.10.2024 09:00:57 EEST | Tiedote
Korkein oikeus (KKO) ei myöntänyt syyttäjälle valituslupaa Kittilän kuntapäättäjiä koskevassa asiassa, joka koski kunnan hallintojohtajan tehtävien muuttamista hallintosäännön muutoksilla.
HD: Kreditgivarna bröt mot prisregleringen av konsumentkrediter8.10.2024 09:02:46 EEST | Pressmeddelande
Högsta domstolen (HD) ansåg i två prejudikat att avgifterna för de tjänster som kreditgivarna benämnt frivilliga kompletterande tjänster omfattades av definitionen av kreditkostnader i konsumentskyddslagen. På grund härav hade kreditgivarna brutit mot prisregleringen av konsumentkrediter.
KKO: Luotonantajat rikkoivat kuluttajaluottojen hintasääntelyä8.10.2024 09:02:46 EEST | Tiedote
Korkein oikeus (KKO) katsoi kahdessa ennakkopäätöksessään, että maksut luotonantajien vapaaehtoisiksi lisäpalveluiksi kutsumista palveluista täyttivät kuluttajansuojalain mukaisen luottokustannusten määritelmän. Tämän johdosta luotonantajat olivat rikkoneet kuluttajaluottojen hintasääntelyä.
HD: Två kommunala beslutsfattare i Kittilä dömdes i det s.k. faktureringsmålet10.9.2024 09:00:09 EEST | Pressmeddelande
Högsta domstolen (HD) dömde kommunstyrelsens ordförande för försök till bedrägeri, brott mot tjänsteplikt och missbruk av tjänsteställning och kommunstyrelsens vice ordförande för försök till bedrägeri och brott mot tjänsteplikt till villkorliga fängelsestraff. Åtalen mot kommunfullmäktiges vice ordförande förkastades.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme