Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Ammattiliitto JHL:n jäsenkyselyn mukaan peräti 44 prosenttia (N=3 459) sotealojen työntekijöistä arvioi oman työkykynsä alentuneeksi tai heikoksi. Työhyvinvoinnin ja työkyvyn kehittämiseen sekä johtamiseen on suhtauduttava viimein vakavasti. JHL:n kyselyn aineisto tarjoaa tähän ratkaisuja.

Julkisen ja hyvinvointialojen ammattiliiton JHL:n sosiaali- ja terveydenhuollon asiantuntijat näkevät, että hyvinvointialueiden pakkosäästöt tekevät peruuttamatonta hallaa alan työntekijöille sekä koko järjestelmälle.

JHL tukee Teollisuusliiton sopimusneuvotteluita jo toisella käsittelysaarrolla. Uusi saarto päättyy lauantaina 8. helmikuuta, ellei neuvottelutulosta synny sitä ennen.

Ammattiliitto JHL vaatii, että kaikilla työntekijöillä tulee olla samat oikeudet ja velvollisuudet taustasta riippumatta. Työehtojen polkemiseen ja alipalkkaukseen pitää puuttua nykyistä järeämmin keinoin, mutta se ei onnistu ilman viranomaisia.

Iäkkäiden ympärivuorokautisen hoivan vähimmäishenkilöstömitoitus laski vuodenvaihteessa 0,6:en. Työntekijöitä edustava Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL ja työnantajia edustava Hyvinvointiala Hali ry kritisoivat jojoilevaa päätöksentekoa. Liitot näkevät, että hoivakotien henkilöstörakennetta pitäisi monipuolistaa.

JHL aloittaa käsittelysaarron maanantaina 27. tammikuuta. Työtaistelu päättyy lauantaina 1. helmikuuta, ellei neuvottelutulosta synny sitä ennen.

Ammattiliitto JHL ei hyväksy eduskunnan hallituksen esityksestä päättämää vientimallilakia, jossa palkankorotukset betonoidaan vientialojen sopimusten mukaan. Laki uhkaa ajaa useat muut alat ikuiseen palkkakuoppaan.

Attendo announced at the end of change negotiations today, 9 December, that it will terminate the contracts of 150 employees. The company is axing jobs because the Government of Finland is ruthlessly cutting funding of social welfare and health care services.

Attendo meddelade idag den 9 december att 150 arbetstagare sägs upp efter omställningsförhandlingar. Bolaget sparkar folk på grund av Finlands regerings hutlösa nedskärningar i social- och hälsovårdstjänsterna.

Attendo ilmoitti tänään 9. joulukuuta, että se irtisanoo 150 työntekijää muutosneuvotteluiden päätteeksi. Yhtiö laittaa ihmisiä kortistoon, koska Suomen hallitus leikkaa armotta sosiaali- ja terveydenhuollon palveluista.

HUS terminates 280 employment contracts after cooperation negotiations. ICT services will be hit especially hard, losing about one fifth of their staff. Staff reductions will inevitably hurt specialised health care in Helsinki and Uusimaa.

HUS irtisanoo 280 työntekijää yt-neuvotteluiden jälkeen. Irtisanomiset runtelevat erityisen kovalla kädelle tietotekniikan palveluita, joista katoaa noin viidesosa työntekijöistä. Vähennykset heikentävät väistämättä erikoissairaanhoitoa Helsingissä ja Uudellamaalla.

Nykyinen henkilöstömäärä ei riitä takamaan turvallista työympäristöä vankiloissa. Rikosseuraamusviraston organisaatiouudistus ei ole tuonut toivottuja parannuksia henkilöstön työhyvinvointiin eikä palkkaukseen.

JHL:n sosiaali- ja terveysalan kyselyn vastaajat näkevät, että vuokratyövoiman käyttöä voidaan vähentää, kun vakituisten työntekijöiden määrää lisätään ja työoloja parannetaan. Tärkeinä pidetään myös kilpailukykyistä palkkaa sekä työn ja vapaa-ajan parempaa yhteensovittamista. Hyvä perehdytys ja selkeä vastuunjako vähentäisivät osaltaan työkuormaa.

Kaupungistuminen ja syrjäseutujen väestökato vaikuttaa eittämättä suomalaiseen yhteiskuntaan sekä erityisesti julkisen sektorin ammattialoihin. Kaupunkien kasvu luo mahdollisuuksia ja työpaikkoja, mutta syrjäseuduilla törmätään väestön ikääntymisen haasteisiin ja palvelutarpeiden muutoksiin.

HUS-sammanslutningens massiva samarbetsförhandlingar har slutat katastrofalt fredagen den 15 november. HUS tänker säga upp eller på annat sätt avsluta hundratals anställningar. Nedskärningarna hotar patientsäkerheten och leder även till oskälig belastning för den kvarblivande personalen, säger JHL:s ordförande Håkan Ekström.

HUS-yhtymän jättimäiset YT-neuvottelut ovat päättyneet karmeaan lopputulokseen perjantaina 15.11. HUS aikoo irtisanoa tai muuten päättää jopa satoja työsuhteita. Leikkaus uhkaa potilasturvallisuutta ja ajaa jäljelle jäävän henkilökunnan kohtuuttoman koville, JHL:n puheenjohtaja Håkan Ekström sanoo.

Kunta- ja aluevaaleissa ratkaistaan, miten juuri sinun sosiaali- ja terveyspalvelusi, lähikirjastosi ja lapsesi opetus hoidetaan jatkossa. Toimivat julkiset palvelut tarvitsevat monipuolisen joukon ammattitaitoisia työntekijöitä, JHL:n puheenjohtaja Håkan Ekström muistuttaa.

Ammattiliitto JHL vastustaa vanhuspalveluiden henkilöstömitoituksen heikentämistä. Esitetyllä muutoksella on vakavat vaikutukset henkilöstölle ja haavoittuvassa asemassa oleville palveluiden asiakkaille.

Ammattiliitto JHL on huolissaan julkisia palveluja tuottavien inhouse-yhtiöiden yksityistämisestä. Liiton mukaan vaakalaudalla on Suomen selviytyminen kriiseissä ja suomalaisten työllisyys.