Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPer

Suomessa vanhustenhoidon palveluista on säästetty määrätietoisesti jo ainakin 15 vuotta, mikä on johtanut palvelujen heikentymiseen. Yhä useampi ikääntynyt jää ilman tarvitsemiaan vanhustenhoidon palveluita ympärivuorokautisessa hoidossa ja kotihoidossa. – Hoitoalan ongelmat ovat ratkaistavissa, jos poliittisilla päättäjillä on siihen halua, huomauttaa SuPerin puheenjohtaja Päivi Inberg. – Tilanne on jo kauan ollut huolestuttava.

SuPerin puheenjohtaja Päivi Inberg on huolissaan lähihoitajien työttömyydestä. Kansalaisten hoidon tarve on kasvanut väestön ikääntymisen vuoksi, mutta sosiaali- ja terveydenhuollon kustannuksia karsitaan merkittävästi heikentämällä palvelujen saatavuutta ja laatua. SuPer ei hyväksy säästötoimia, joilla vaarannetaan kansalaisten perusoikeuksien toteutuminen. MTV uutisten mukaan (12.2.) HUS Labissa ei jatketa 500 henkilön määräaikaisuutta, ja toimet kohdistuvat suoraan potilastyötä tekeviin.

Hoitajien saatavuus työmarkkinoilla on parantunut, koska hoidon määrästä ja laadusta on säästetty. Tämä on kyseenalainen tapa lisätä työvoiman saatavuutta, SuPerin puheenjohtaja Päivi Inberg sanoo. – Hoitoalan pito- ja vetovoiman parantaminen on kestävä ratkaisu työvoiman saatavuuden lisäämiseksi ja keinoja ovat muun muassa palkkauksen ja työolojen sekä johtamisen parantaminen. Hoitoala on yhä vetovoimainen ja hoitoalan ammattilaisten motivaatio on korkea. Tätä ei kannata vaarantaa huonoilla ratkaisuilla, sillä hoitoala tarvitsee lisää ammattilaisia tulevina vuosina.

Lähihoitajat ovat yhteiskunnan keskeisiä toimijoita, joiden tekemä työ vaikuttaa merkittävästi yksilöiden terveyteen, elämänlaatuun ja myös laajemmin yhteiskunnan toimivuuteen. Kansallista lähihoitajapäivää vietetään tänä vuonna maanantaina 27. tammikuuta. SuPerin teema päivälle on Lähihoitajat – hoitotyön ammattilaiset rinnallasi. – Asiakkailla on oikeus koulutettuun ammattilaiseen ja myös työntekijällä on oikeus osaavaan ammattilaiseen työkaverina, SuPerin puheenjohtaja Päivi Inberg sanoo.

– Työperäisen maahanmuuton tarve hoitoalalla ja ammatillisen kielitaidon ehdoton vaatimus eivät ole vastakkaisia ilmiöitä. Tulee rakentaa ratkaisuja, joissa kielitaidon kehittämistä tuetaan aktiivisesti työelämän rinnalla, painottaa SuPerin puheenjohtaja Päivi Inberg.

Arvoisa pääministeri Orpo ja työministeri Satonen, Haluamme kiinnittää huomionne vieraskielisten hoitajien kielitaitoon ja työperäiseen maahanmuuttoon liittyviin haasteisiin. Pääministeri Orpon hallitusohjelmassa korostetaan työperäisen maahanmuuton merkitystä Suomen työmarkkinoiden osaajapulan ratkaisemisessa. Hallitus on sitoutunut panostamaan kansainväliseen rekrytointiin ja sujuvoittamaan ulkomaisten tutkintojen tunnustamista sekä parantamaan kielikoulutuksen tarjontaa ja laatua.

Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPer on toteuttanut kolmannen kerran laajan jäsenkyselyn hoitajien kokemuksista vieraskielisten työntekijöiden ammatillisesta kielitaidosta ja kotouttamisesta. Kyselystä käy ilmi huoli, joka työpaikoilla vallitsee asiakas- ja potilasturvallisuuden, samoin kuin vieraskielisten hoitajien oikeusturvan, toteutumisesta. Suurin osa kyselyyn vastanneista kokee vieraskielisten työntekijöiden kielitaidon riittämättömänä. Kyselyyn vastasi 3 255 SuPerin jäsentä syyskuussa 2024.

Sosiaali-, terveys- ja kasvatusalat (soteka-alat) ovat viime vuosina kamppailleet työvoiman saatavuushaasteiden kanssa. SuPeriin tulleiden yhteydenottojen perusteella huoli erityisesti vakituisten työntekijöiden kuormittumisesta on ollut suuri. SuPer selvitti jäsenistölle tehdyllä kyselyllä keikkatyötä sekä vakituisen työn veto- ja pitovoimaan vaikuttavia tekijöitä. Kysely toteutettiin yksityisellä ja julkisella sote-alalla sekä varhaiskasvatuksessa. Kyselyyn vastasi noin 6 500 superilaista keväällä 2024. Pääosa vastaajista (noin 70 %) työskentelee sosiaalialalla.

SuPerin edustajiston puheenjohtaja Katja Kinnunen haluaa muistuttaa hyvinvointialueiden päättäjiä ja kuntapäättäjiä siitä, että leikkaukset sosiaali- ja terveydenhuoltoon sekä varhaiskasvatuksen ja sivistystoimen kustannuksiin ovat suoria leikkauksia heikommassa asemassa olevilta, lapsilta ja myös tulevaisuudelta.

Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPerin puheenjohtaja Päivi Inberg ilmaisee huolensa HUS-yhtymän ilmoittamista yt-neuvotteluiden tuloksista. HUSn ilmoituksen mukaan hoitohenkilökunnasta vähennetään 2,4 prosenttia. – Henkilöstövähennykset tulevat kuormittamaan jo valmiiksi kovan paineen alla työskenteleviä hoitajia, Inberg huomauttaa.

Hyvinvointialueiden säästötoimet uhkaavat merkittävästi lakisääteisten palvelujen saatavuutta ja aiheuttavat hoitajille epävarmuutta toimeentulosta. - Poliitikkojen on varmistettava riittävä rahoitus hyvinvointialueille, jotta ne voivat tarjota laadukkaita palveluja ilman jatkuvia säästöpaineita, SuPerin edustajiston puheenjohtaja Katja Kinnunen vaatii.

Pääsopijajärjestöt SOTE, JUKO ja JAU vaativat yhteisessä kannanotossaan HUSia huolehtimaan työnantajavelvoitteistaan. SOTEen kuuluvat ammattijärjestöt Tehy ja SuPer, JAU:hun kuuluvat ammattijärjestöt JHL ja Jyty. JUKO edustaa HUSissa 18 ammattijärjestöä, mm. Lääkäriliittoa.

Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPer on osallistunut European Federation of Public Service Unionsin (EPSU) hoitohenkilöstön palkkausta koskevaan selvitykseen, jonka tulokset julkaistaan tänään kansainvälisenä lähihoitajapäivänä 26. marraskuuta. Selvityksessä vertaillaan 15 eurooppalaisesta maasta kerättyjä palkkatietoja ostovoimaan suhteutettuna.

Tänään 26. marraskuuta vietetään kansainvälistä lähihoitajapäivää. Päivä on omistettu lähihoitajien arvokkaan työn kunnioittamiselle ja heidän yhteiskunnalle antamansa korvaamattoman panoksen esille tuomiselle. Päivä toimii myös muistutuksena päättäjille ympäri Euroopan pandemian aikana annetuista lupauksista. Hoitotyön ammattilaisten työolosuhteita ja palkkatasoa on parannettava.

SuPer ei kannata hallituksen esitystä, jolla tavoitellaan mittavia säästöjä valtion rahoittamassa julkisessa terveydenhuollossa. Lisäsäästötoimiin liittyen esitetään muun muassa perusterveydenhuollon hoitotakuun palauttamista vuoden 2022 tasolle purkamalla Sanna Marinin hallituksen tekemät tiukennukset. SuPerin puheenjohtajan Päivi Inbergin mukaan hallituksen esitys vaarantaa merkittävästi oikea-aikaisen ja tarpeenmukaisen hoitoon pääsyn kiireettömässä hoidossa.

SuPerin puheenjohtaja Päivi Inberg kiertää loka-marraskuussa Suomea ja tapaa paikallisia superilaisia sekä paikkakunnan työnantajia keskustellen hoitoalan ajankohtaisista asioista. Inberg vierailee keskiviikkona 20. marraskuuta Tampereella ja kertoo mielellään median edustajille sote-sektorin ja varhaiskasvatuksen ajankohtaisista asioista.

SuPerin puheenjohtaja Päivi Inberg kiertää loka-marraskuussa Suomea ja tapaa paikallisia superilaisia sekä paikkakunnan työnantajia keskustellen hoitoalan ajankohtaisista asioista. Inberg vierailee torstaina 14. marraskuuta Oulussa ja kertoo mielellään median edustajille sote-sektorin ja varhaiskasvatuksen ajankohtaisista asioista.

SuPerin puheenjohtaja Päivi Inberg kiertää loka-marraskuussa Suomea ja tapaa paikallisia superilaisia sekä paikkakunnan työnantajia keskustellen hoitoalan ajankohtaisista asioista. Inberg vierailee keskiviikkona 13. marraskuuta Rovaniemellä ja kertoo mielellään median edustajille sote-sektorin ja varhaiskasvatuksen ajankohtaisista asioista.

SuPerin puheenjohtaja Päivi Inberg kiertää loka-marraskuussa Suomea ja tapaa paikallisia superilaisia sekä paikkakunnan työnantajia keskustellen hoitoalan ajankohtaisista asioista. Inberg vierailee tiistaina 12. marraskuuta Imatralla ja kertoo mielellään median edustajille sote-sektorin ja varhaiskasvatuksen ajankohtaisista asioista.

SuPerin puheenjohtaja Päivi Inberg kiertää loka-marraskuussa Suomea ja tapaa paikallisia superilaisia sekä paikkakunnan työnantajia keskustellen hoitoalan ajankohtaisista asioista. Inberg vierailee maanantaina 11. marraskuuta Savonlinnassa ja kertoo mielellään median edustajille sote-sektorin ja varhaiskasvatuksen ajankohtaisista asioista.