Työllisyystilanne on heikentynyt ja heikkenee edelleen
Työllisyystilanne on heikentynyt vuodentakaisesta ja heikko suhdanne välittyy myös työmarkkinoille. Insinööriliiton ekonomisti Paavo Hurri arvioi myönteisen työllisyyskehityksen taukoavan ja lomautusten määrän kiihtyvän lähikuukausina.
Tilanne työmarkkinoilla on heikentynyt kesän jälkeen. Työvoiman kysyntää ja tarjontaa kuvaavissa tunnusluvuissa alkaa näkyä negatiivista muutosta sekä vuodentakaiseen ajankohtaan että edellisiin kuukausiin nähden. Myös tulevien kuukausien näkymät ovat vaisut, kun taantuma uhkaa.
Tilastokeskuksen mukaan työllisten määrä on vähentynyt yli 30 000:lla viime vuoden lokakuuhun verrattuna. Lokakuussa 20–64-vuotiaiden työllisyysaste oli 77,4 prosenttia. Laskua oli 1,6 prosenttiyksikköä.
Saman ikäluokan työllisyysasteen trendi on laskenut 78,5 prosentista 78 prosenttiin. Työllisyysasteen laskusta huolimatta trendiluku on kulkenut melko vaakatasossa.
– Työllisyys ja työttömyys kuitenkin vaihtelevat kuukausitasolla melko paljon. Työmarkkinalukujen muutos edelliseen kuukauteen verrattuna kertoo siis lähinnä kausi-ilmiöstä eikä välttämättä suhdannekehityksestä. Kausi- ja satunnaisvaihtelusta puhdistetut trendisarjat sen sijaan kuvaavat paremmin suhdanne- ja pidemmän aikavälin kehitystä, Hurri sanoo.
Työmarkkinatilanne oli vielä alkusyksystä hyvä, mutta vuodenvaihdetta kohti mentäessä se kääntyi heikompaan suuntaan. Tämä näkyy sekä työttömien että avoimien työpaikkojen määrässä. Heikko suhdanne alkaa siis näkyä myös työmarkkinoilla.
Työ- ja elinkeinoministeriön työnvälitystilaston mukaan sekä kaikkien työnhakijoiden että työttömien työnhakijoiden määrä on noussut vuoden takaiseen ajankohtaan verrattuna. Työttömiä työnhakijoita oli lähes 24 000 enemmän kuin vuotta aiemmin. Luvussa näkyy erityisesti kokoaikaisesti lomautettujen määrä: useat yritykset ovat syksyllä kertoneet lomautuksista.
Kokoaikaisesti lomautettuja oli lokakuussa yli 10 000 enemmän kuin vuoden 2022 vastaavana ajankohtana. Syyskuusta kokoaikaisesti lomautettujen määrä kasvoi 3 500:lla. Työ- ja elinkeinoministeriön tekemän ennusteen mukaan lomautusten määrä kasvaa edelleen talven aikana.
– Työmarkkinoilla ei toistaiseksi ole nähtävissä positiivista kehitystä. Ennusteiden mukaan heikko suhdanne alkaa helpottaa seuraavan vuoden aikana, mutta työllisyystilanteeseen se ei vielä vaikuta, Hurri sanoo.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Lisätietoja:
ekonomisti Paavo Hurri 020 180 1810
Linkit
Insinööriliitto on akavalainen ammattijärjestö, johon kuuluu jäsenjärjestöjen kautta 75 000 jäsentä. Jäsenet ovat insinöörejä ja muita tekniikan asiantuntijoita sekä insinööriopiskelijoita. Insinööriliitto tekee työtä parempien työpäivien puolesta.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Insinööriliitto IL ry
Lähes kaikki tekniikan alan työttömät kokevat ikäsyrjintää2.7.2024 08:03:41 EEST | Tiedote
Insinööriliiton jäsenilleen tekemässä kyselyssä yli 50-vuotiaista työttömistä 86 prosenttia kertoo kohdanneensa ikäsyrjintää työnhaussa. Liiton puheenjohtaja Samu Salo pitää lukua järkyttävän suurena.
Ostovoimaa on tuettava palkankorotuksilla11.6.2024 11:46:52 EEST | Tiedote
Insinööriliitto tavoittelee syksyn neuvottelukierroksella jäsentensä ostovoiman kasvua. Tämä tarkoittaa palkankorotuksia, jotka ylittävät selvästi inflaation ja veromuutosten vaikutukset. Lisäksi palkansaajille kuuluu osa tuottavuuden kasvusta.
Työllisyys kohentunut alkuvuodesta27.5.2024 12:25:30 EEST | Tiedote
Työllisyys on parantunut alkuvuoden aikana ja työttömien työnhakijoiden määrä lähtenyt laskuun. Taso on kuitenkin edelleen viime vuotta heikompi. 20–64-vuotiaiden työllisyysaste oli huhtikuussa 76,3 prosenttia, eli työllisyys on pysynyt hyvällä tasolla.
”Selvitysmies Lindströmin työlle täysi tuki”24.5.2024 11:44:11 EEST | Tiedote
Insinööriliitto aikoo nopealla aikataululla selvittää oman jäsenistönsä keskuudessa yli 55-vuotiaden työttömyyteen johtaneita syitä ja työllistymisen haasteita.
YAMK-tutkimus: Yrityskohtainen työehtosopimus parantaa työntekijäkokemusta17.5.2024 09:59:06 EEST | Tiedote
Eilen julkaistun YAMK-tutkimuksen mukaan yrityskohtaisella työehtosopimuksella on tilastollisesti merkitsevä myönteinen vaikutus työntekijäkokemukseen. Tamperelainen AMK-insinööri Kalle Kiili selvitti asiaa osana Tampereen Ammattikorkeakoulun teknologiaosaamisen johtamisen ylempää tutkinto-ohjelmaa.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme